在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
公司不給工資條合法嗎
《勞動法》要求，職工針對公司要求的薪水分派計劃方案，具有自主權(quán)和決定權(quán)，換句話說職工有權(quán)利了解自身的褔利和工資構(gòu)成等。因而，公司不出示工資單是一種侵權(quán)責任。
《工資支付暫行規(guī)定》要求：用人公司能夠 授權(quán)委托金融機構(gòu)代發(fā)工資。用人公司務必書面形式紀錄付款員工薪水的金額、時間、領(lǐng)到者的名字及其簽名，并儲存2年之上備查簿。
工資單是公司發(fā)送給職工當月薪水的清單，能讓職工清晰認識自己的收益組成。一旦產(chǎn)生糾紛案件，工資單能夠 做為職工在這個企業(yè)的個人收入證明以及他清單證實，還可以監(jiān)管公司立即發(fā)工資。
除此之外，工資單還能較為全方位地體現(xiàn)職工每個月職工薪酬，是不是小于基本工資規(guī)范，公司有木有在薪水中扣減職工的社會養(yǎng)老保險、醫(yī)保、工傷險、失業(yè)險和公積金及個稅，讓職工監(jiān)管企業(yè)是不是扣減不應該扣減的其他新項目等。一旦產(chǎn)生關(guān)于勞動仲裁，工資單能夠 做為勞動仲裁的關(guān)鍵直接證據(jù)。員工要細心存留，假如用人公司沒有準時派發(fā)和出示工資明細，職工可向所在城市的勞動監(jiān)察大檢舉。
該內(nèi)容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯(lián)系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關(guān)注微信公眾號
31省份最低工資調(diào)整具體標準
2020-12-21無限責任公司有哪些
2020-12-27外商投資企業(yè)的組織形式適用哪些法律
2021-02-18商號如何取得
2021-03-16從法律效力來看保險合同中默示保證與明示保證的關(guān)系表現(xiàn)
2021-03-13債權(quán)人申請債務人破產(chǎn)的,應提供哪些材料
2021-01-04申請訴前財產(chǎn)保全的步驟
2021-01-20不知情的輕微碰撞算肇事逃逸嗎
2020-12-11民間借貸到期后訴訟時效多長時間
2021-02-28停崗留薪人員年限到了后還能回原單位上班嗎
2021-01-15保險合同解除的溯及力問題有哪些
2020-12-31保險人解除保險合同的條件有哪些
2020-11-11使用重大疾病險的注意事項有哪些
2021-02-01購買人身保險新型產(chǎn)品注意什么
2020-11-22車險理賠需要帶什么材料,需要注意哪些問題
2020-11-30無法找到第三者保險公司是否應承擔無責車輛損失賠償責任
2020-11-28保險公司賠償責任的歸責原則是什么
2021-02-14裝修的房子拆遷之后賠償嗎
2021-03-05農(nóng)村“外嫁女”是否可以分得林地補償款
2021-01-04農(nóng)村拆遷賠償條款的具體內(nèi)容有哪些
2020-12-23