第二章玩弄校花双胞胎,日本人真人姓交大视频,成 人 免费 黄 色 视频,欧美熟妇无码成a人片

員工離職,勞動合同法最后一個月工資怎么算

來源: 律霸小編整理 · 2025-07-12 · 709人看過

現代社會,經濟飛速發展,人才流動也是十分的頻繁,人們可以根據發展前景、勞動強大、薪資水平等選擇適合自己的工作,當職工離職的時候,有些企業會借著種種原因拒發工資,那么勞動合同法最后一個月工資怎么算呢,請跟小編來了解下。

勞動合同法最后一個 月工資怎么算:

勞動者辭職的,工資應當按照勞動者實際出勤的天數以及加班時間的多少來進行計算,其月實際工資=月工資÷21.75×實際出勤天數,

工作日加班費的計算方式:月工資÷21.75÷8×加班小時數×1.5倍;

雙休日加班費的計算方式:月工資÷21.75÷8×加班小時數×2倍;

法定節假日加班費的計算方式:月工資÷21.75÷8×加班小時數×3倍。

一、《勞動法》規定的工資加倍情況

《勞動法》第四十四條 有下列情形之一的,用人單位應當按照下列標準支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬:

(一)安排勞動者延長工作時間的,支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬;

(二)休息日安排勞動者工作又不能安排補休的,支付不低于工資的百分之二百的工資報酬

(三)法定休假日安排勞動者工作的,支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。

二、日工資、小時工資的折算

按照《勞動法》第五十一條的規定,法定節假日用人單位應當依法支付工資,即折算日工資、小時工資時不剔除國家規定的11天法定節假日。據此,日工資、小時工資的折算為:

日 工 資:月工資收入÷月計薪天數

小時工資:月工資收入÷(月計薪天數×8小時)。

月計薪天數=(365天-104天)÷12月=21.75天

三、單位應給予離職補償

如果是由于勞動者本人的原因自行辭職,用人單位可以不用支付經濟補償金;如果是由于用人單位違法或違約符合《勞動合同法》第38條情形而導致勞動者辭職的,用人單位應當根據《勞動合同法》第47條的規定支付經濟補償金,而不僅僅是多發一個月的工資。

第三十八條 用人單位有下列情形之一的,勞動者可以解除勞動合同:

(一)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;

(二)未及時足額支付勞動報酬的;

(三)未依法為勞動者繳納社會保險費的;

(四)用人單位的規章制度違反法律、法規的規定,損害勞動者權益的;

(五)因本法第二十六條第一款規定的情形致使勞動合同無效的;

(六)法律、行政法規規定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。

用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動的,或者用人單位違章指揮、強令冒險作業危及勞動者人身安全的,勞動者可以立即解除勞動合同,不需事先告知用人單位。

第四十六條 有下列情形之一的,用人單位應當向勞動者支付經濟補償:

(一)勞動者依照本法第三十八條規定解除勞動合同的;

(二)用人單位依照本法第三十六條規定向勞動者提出解除勞動合同并與勞動者協商一致解除勞動合同的;

(三)用人單位依照本法第四十條規定解除勞動合同的;

(四)用人單位依照本法第四十一條第一款規定解除勞動合同的;

(五)除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同,勞動者不同意續訂的情形外,依照本法第四十四條第一項規定終止固定期限勞動合同的;

(六)依照本法第四十四條第四項、第五項規定終止勞動合同的;

(七)法律、行政法規規定的其他情形。

第四十七條 經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經濟補償。

勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設區的市級人民政府公布的本地區上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經濟補償的標準按職工月平均工資三倍的數額支付,向其支付經濟補償的年限最高不超過十二年。

本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。

所以,勞動合同法最后一個月工資怎么算,這個得看具體是什么原因導致的員工離職,如果是由于員工自身的原因離職的,工資應當按照勞動者實際出勤的天數以及加班時間的多少來進行計算,如果是因為用人單位的原因導致的員工離職,除了發放應有的勞動所得之外,還要向勞動者支付經濟補償。更多相關知識您可以咨詢律霸河北律師!


勞動合同法關于押金的規定是什么 ?

勞動合同法是什么時候施行的

勞動合同法單位破產賠償的相關規定

該內容對我有幫助 贊一個

登錄×

驗證手機號

我們會嚴格保護您的隱私,請放心輸入

為保證隱私安全,請輸入手機號碼驗證身份。驗證后咨詢會派發給律師。

評論區
登錄 后參于評論

專業律師 快速響應

累計服務用戶745W+

發布咨詢

多位律師解答

及時追問律師

馬上發布咨詢
張真睿

張真睿

執業證號:

13202202010205530

江蘇匯方律師事務所

簡介:

法律本科畢業。法學功底深厚,擁有專業的法律素養和豐富的實踐經驗。對法律糾紛有很好的處理能力,在合同糾紛,債權債務,各類侵權糾紛,婚姻家庭,刑事辯護,勞動工傷,公司法,擔保法和物權法等多個領域都有獨特的辦案經驗。聯系方式:電話18012483519(微信同號)QQ:937226267

微信掃一掃

向TA咨詢

張真睿

律霸用戶端下載

及時查看律師回復

掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
法律常識 友情鏈接
主站蜘蛛池模板: 邯郸县| 武清区| 竹山县| 德庆县| 青神县| 连云港市| 张家界市| 灵宝市| 鸡西市| 大同市| 河池市| 瓮安县| 雷州市| 邓州市| 四川省| 鸡泽县| 吉木乃县| 凌云县| 靖远县| 舟山市| 扬中市| 白沙| 晋城| 克东县| 泉州市| 绵竹市| 德昌县| 上林县| 古蔺县| 天长市| 灯塔市| 平远县| 五华县| 海伦市| 肥乡县| 遵义市| 固始县| 邵阳市| 临颍县| 黑河市| 云林县|