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寧波
工傷認定對象
根據(jù)《工傷保險條例》第十八條和中華人民共和國勞動和社會保障部令第十七號《工傷認定辦法》（2003年9月發(fā)布），工傷認定的對象一般包括符合下列條件的從業(yè)人員：一是受傷或者患職業(yè)病的事實；二是與用人單位存在勞動關系，包括事實勞動關系；三是有相應的醫(yī)學診斷證明或者職業(yè)病診斷證明。
這里的職工，是指在不同的就業(yè)形式和不同的就業(yè)期間與用人單位發(fā)生勞動關系的職工。關于工傷認定的對象，要把握以下幾點：
（1）工傷保險條例適用范圍內(nèi)的所有用人單位的職工發(fā)生意外傷害或者患職業(yè)病，申請工傷認定，符合受理條件的，（二）用人單位在《工傷保險條例》適用范圍內(nèi)不參加工傷保險，勞動者申請工傷認定，符合受理條件的，勞動保障部門應當予以受理，（三）未取得營業(yè)執(zhí)照或者未依法登記備案，被吊銷營業(yè)執(zhí)照或者注銷登記備案的單位發(fā)生工傷或者患職業(yè)病的；用人單位利用童工造成童工傷亡的，這些職工和童工無需申請工傷認定，單位直接給予一次性賠償。拒不賠償?shù)模蓜趧颖Ｕ媳O(jiān)察機關處理
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