第三方勞務派遣合法嗎?第三方勞務派遣是否合法。
仍然是勞務派遣的一種形式,但如果仍然使用勞務派遣,那么勞務派遣一般不超過6個月,而且限制極為嚴格。
派遣機構應當按照用人單位提出的用工要求和標準,向用人單位派遣合格人員用工。派遣機構應當與被派遣人員簽訂勞動合同,并對被派遣人員的勞動關系、勞動報酬、社會保險等權益負責。用人單位對派遣人員實行崗位管理,派遣機構對派遣人員實行身份管理。派遣機構與用人單位是勞務派遣關系,派遣機構與被派遣人員是勞動關系,被派遣人員與用人單位是勞務關系。
事實上,在現實生活中,如果條件較好的人能找到正式工作,除非工資很高,否則不應該做勞務派遣。最重要的是勞務派遣關系復雜,容易產生糾紛和矛盾,勞動者往往處于弱勢地位。因此,如果遇到難以解決的問題,建議咨詢法律我們也為律師提供在線咨詢服務。歡迎參加法律咨詢。你知道嗎
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