職業病傷殘等級及待遇是怎樣的
職業病傷殘等級一共為十級,根據傷殘等級的不同,所享受的待遇是不同的。《工傷保險條例》第三十五條規定職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,保留勞動關系,退出工作崗位,享受以下待遇:
(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:一級傷殘為27個月的本人工資,二級傷殘為25個月的本人工資,三級傷殘為23個月的本人工資,四級傷殘為21個月的本人工資。
(二)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼,標準為:一級傷殘為本人工資的90%,二級傷殘為本人工資的85%,三級傷殘為本人工資的80%,四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的,由工傷保險基金補足差額。
(三)工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續后,停發傷殘津貼,按照國家有關規定享受基本養老保險待遇。基本養老保險待遇低于傷殘津貼的,由工傷保險基金補足差額。
職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數,繳納基本醫療保險費。
職業病的確診
確診職業病,關系到工人能否享受國家的勞動保險待遇,故不僅是醫學上的問題,也涉及到正確執行國家的勞動保護政策,一般說,正確診斷依賴于下列三個條件:
(一)職業史
;包括工種,接觸職業危害因素的機會和接觸程度(最簡單是專業的工齡),環境條件等資料,為深入了解病因,除口頭詢問外,有時需要直接到現場觀察,才能作出正確的判斷,接觸史的資料,僅有定性還不夠,還應該是定量的,即環境監測資料或工齡的記錄。
(二)體格檢查
與一般臨床所用方法類同,但對某一類職業因素所致疾病,如職業史比較明確,則可根據發病的特點,選擇某些項目重點檢查。
(三)實驗室檢查
有一些職業病,臨床表現不明顯,常靠實驗室檢查,主要有以下幾種:
①測定生物材料中有害物,以檢測身體吸收量,如尿,頭發,指甲等中重金屬量;
②測定吸收入體內,經代謝后排出代謝物的量,如吸收苯系物后,可分別測定尿中酚,馬尿酸或甲基馬尿酸;
③測定機體受職業危害因素作用后生物化學或細胞形態方面的改變,如對接觸苯者檢查血常規,必要時檢查骨髓象等。
工傷屬于工作中的意外事故,常在急診范圍內,但其預防應是職業醫學與勞動保護部門的共同任務,因其發生常與勞動組織,機器的構造和防護的不完善有關,又與個人的心理狀態,生活方式等因素有關,在職業醫學中不應予以忽視。如果在工傷方面有更多的問題建議咨詢相關專業律師,律霸網也提供律師在線咨詢服務,歡迎您進行法律咨詢。
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