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寧波
如果工傷認定單位不配合怎么辦？
眾所周知，工傷保險待遇的享受前提要進行工傷認定。那么勞動者發生工傷事故之后，用人單位或者勞動者應該申請工傷認定。但是現實往往有用人單位拒絕申請的，那么，如果工傷認定單位不配合，勞動者應該怎么辦呢?下面小編為您具體解答這一問題。
如果用人單位不配合，那么法律規定工傷認定可以自己申請的，也可以通過仲裁勞動關系確認。
一、提出工傷認定申請應當提交下列材料：
(一)工傷認定申請表;
(二)與用人單位存在勞動關系(包括事實勞動關系)的證明材料;
(三)醫療診斷證明或者職業病診斷證明書(或者職業病診斷鑒定書)。
先申請工傷認定，然后申請勞動能力鑒定，根據鑒定等級判斷賠償數額。
相關法條：
《工傷保險條例》
第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
(一)在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的;
(二)工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;
(三)在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;
(四)患職業病的;
(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的;
(六)在上下班途中，受到機動車事故傷害的;
(七)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
第十五條 職工有下列情形之一的，視同工傷：
(一)在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的;
(二)在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的;
(三)職工原在軍隊服役，因戰、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發的。
二、鑒定流程
1、因工傷殘職工在醫療終結后應攜帶資料到當地社保機構申請傷殘等級評定;
2、鑒定者攜帶醫療機構出具的傷、病、殘診斷證明，如：病歷、出院證明、ct片、化驗單、心電圖等相關診斷材料及《職工傷病殘勞動鑒定審批表》于每周一、二、三、五來做鑒定。
3、鑒定辦對鑒定者攜帶的材料由專家確認后，交納200元鑒定費。如材料不全，出據委托診斷后，再來鑒定。
4、鑒定辦于每周四定期召開鑒定會，做出等級或結論，并予以公布。5.自鑒定材料收下登記之日起15日后，由單位勞資人員前來領取鑒定結果及所收全部材料。
工傷申請時，如果工傷認定單位不配合，那么勞動者可以選擇勞動仲裁也可以選擇自己申請工傷認定。以上小編也為大家整理了工傷認定需要準備的資料以及工傷認定流程，大家如果有這方面困境，可以依照上述文字進行工傷認定。
誰能夠申請工傷認定
什么情況下不屬于工傷？
工傷認定、鑒定、待遇、手續、賠償
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