在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
工傷認定期間合同到期的法律依據是什么
時間當然是不會因為任何事情就停滯不前的，很多時候可能會因為各種原因很多事情就突然堆積到了一起，比如說員工在工傷認定期間勞動合同就已經到期了，有些員工其實對于這種狀況就顯得非常的著急。其實員工本人如果正是這種情形的話一定要了解一下工傷認定期間合同到期的法律依據是什么?
一、工傷認定期間合同到期的法律依據是什么?
工傷認定期間不得解除勞動關系
(一)從事接觸職業病危害作業的勞動者未進行離崗前職業健康檢查，或者疑似職業病病人在診斷或者醫學觀察期間的;
(二)在本單位患職業病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;
(三)患病或者非因工負傷，在規定的醫療期內的;
(四)女職工在孕期、產期、哺乳期的;
(五)在本單位連續工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的;
(六)法律、行政法規規定的其他情形。第四十五條勞動合同期滿，有本法第四十二條規定情形之一的，勞動合同應當續延至相應的情形消失時終止。
二、工傷認定的范圍
1、《工傷保險條例》中第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
(一)在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的;
(二)工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;
(三)在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;
(四)患職業病的;
(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的;
(六)在上下班途中，受到機動車事故傷害的;
(七)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
2、《工傷保險條例》中第十五條 職工有下列情形之一的，視同工傷：
(一)在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的;
(二)在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的;
(三)職工原在軍隊服役，因戰、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發的。
職工有前款第(一)項、第(二)項情形的，按照本條例的有關規定享受工傷保險待遇;
職工有前款第(三)項情形的，按照本條例的有關規定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。
3、《工傷保險條例》中第十六條 職工有下列情形之一的，不得認定為工傷或者視同工傷：
(一)因犯罪或者違反治安管理傷亡的;
(二)醉酒導致傷亡的;
(三)自殘或者自殺的。
綜上所述，工傷認定期間合同到期的這種情況，按照國家法律規定是勞動合同的時間必須自動延期的，當然用人單位很有可能在這種情況下就以勞動合同到期為借口正式的單方面結束了勞動關系，可是員工本人在最后維權的時候一定要記得跟公司索要違規解除勞動合同的賠償。
工傷保險條例2020全文
參加公司組織的活動受傷，是否認定為工傷?
申報工傷需要材料有哪些？
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
雙規的一般程序是什么,雙規適用的范圍有哪些
2021-01-26行政復議后撤銷能否加重處罰
2021-01-06交通事故中要做哪些司法鑒定？保險可以賠償多少費用？
2020-12-04房屋作為遺產如何分割
2020-11-24律師調解婚姻糾紛應遵守哪些原則
2021-03-10闖紅燈如何界定,誤闖紅燈怎么辦
2020-12-08房產中介能能否索要中介費
2020-12-29無房產證房屋可以抵押嗎
2020-12-18終止勞動合同的法定條件是什么
2021-01-29實習證明范文模板
2021-01-152020疫情期間允許公司辭退員工嗎
2020-11-15運輸途中瓷器毀損由誰承擔責任
2020-11-23航空飛機延誤賠償多少錢
2021-01-05保險的原則是什么
2021-01-15被保險人違反及時報案的保險義務是否應該承擔責任
2021-01-27某業主與保險公司所訂立的保險合同效力是如何
2021-03-01保險合同不能解除的條件
2020-11-16論保險合同的無效──從世都百貨退保風波說起
2020-12-29退機動車保險要滿足什么條件
2021-01-31允許保險外匯資金境外運用有哪些好處
2021-01-29