大多數(shù)的企業(yè),員工轉(zhuǎn)正時(shí)通常會(huì)和公司簽訂勞動(dòng)合同,但有些人避免不了各種原因離職,這時(shí)會(huì)需要和人事部門辦理一些離職手續(xù)才可以離開(kāi),其中一項(xiàng)就包括解除勞動(dòng)合同,那么一份正確的解除勞動(dòng)合同書(shū)證明書(shū)是如何書(shū)寫的呢?下面為大家詳細(xì)的說(shuō)明一下。
一、如何正確書(shū)寫解除勞動(dòng)合同書(shū)證明書(shū)?
解除勞動(dòng)合同證明書(shū)就是用人單位與勞動(dòng)者在解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)開(kāi)具的一份勞動(dòng)關(guān)系已解除證明書(shū),為了便于以后辦理失業(yè)保險(xiǎn)核定手續(xù),或當(dāng)?shù)叫鹿ぷ鲉挝还ぷ鲿r(shí),有時(shí)會(huì)需要此證明。
同志系我單位員工,性別,身份證號(hào),年月參加工作,年月起在我單位工作,已簽訂勞動(dòng)合同。
現(xiàn)因(請(qǐng)選擇如下其中一項(xiàng)打“√”):
□1、協(xié)商一致解除(由用人單位提出)
□2、協(xié)商一致解除(由個(gè)人提出)
□3、勞動(dòng)者單方解除
□4、勞動(dòng)者試用期內(nèi)解除
□5、用人單位裁員
□6、因用人單位違法,由勞動(dòng)者提出解除(勞動(dòng)合同法第38條規(guī)定)
□7、因勞動(dòng)者違法或嚴(yán)重違反用人單位依法制定的規(guī)章制度,由用人單位提出解除(勞動(dòng)合同法第39條規(guī)定)
□8、因勞動(dòng)者非過(guò)失性原因,由用人單位提出解除(勞動(dòng)合同法40條規(guī)定)
□9、其他:(法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形)我單位決定從年月日起與該同志解除勞動(dòng)合同。
該同志解除勞動(dòng)合同前十二個(gè)月平均工資為元人民幣,依據(jù)有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)規(guī)定,我單位依法支付其經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償共計(jì)元人民幣,工資發(fā)至年月份,特此證明。
員工簽名:
年月日
用人單位(蓋章)
年月日
第五十條用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,并在十五日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,辦理工作交接。用人單位依照本法有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模谵k結(jié)工作交接時(shí)支付。
用人單位對(duì)已經(jīng)解除或者終止的勞動(dòng)合同的文本,至少保存二年備查。
總之,員工在辦理離職的時(shí)候是很有必要簽訂這個(gè)證明書(shū)的,以此來(lái)證明此員工已與公司解除了勞動(dòng)關(guān)系,也可以避免員工到下一個(gè)新公司就職時(shí)會(huì)帶來(lái)不必要的麻煩。
公司違法解除勞動(dòng)合同的情形有幾種
解除勞動(dòng)合同書(shū)簽字后還有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金嗎?
怎樣計(jì)算協(xié)商解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金?
該內(nèi)容對(duì)我有幫助 贊一個(gè)
驗(yàn)證手機(jī)號(hào)
我已閱讀并同意《用戶服務(wù)協(xié)議》和《律霸隱私政策》
我們會(huì)嚴(yán)格保護(hù)您的隱私,請(qǐng)放心輸入
為保證隱私安全,請(qǐng)輸入手機(jī)號(hào)碼驗(yàn)證身份。驗(yàn)證后咨詢會(huì)派發(fā)給律師。
手術(shù)腹內(nèi)遺留紗布造成感染如何處理
2021-02-28軍人可以離婚嗎
2021-02-14醫(yī)療事故處理辦法有哪些
2020-12-30侵權(quán)方能否繼續(xù)使用商標(biāo)
2020-11-29申請(qǐng)專利費(fèi)用減緩辦法的有關(guān)通知
2021-01-08法定監(jiān)護(hù)人是否具有繼承權(quán)利
2021-03-16離婚是否引起法定監(jiān)護(hù)人的變更
2020-11-25放棄繼承聲明能反悔嗎
2020-11-16在國(guó)外結(jié)婚可以在中國(guó)領(lǐng)結(jié)婚證嗎
2021-01-27夫妻財(cái)產(chǎn)約定協(xié)議公證的法律效力怎么樣
2020-11-25離職了工資要次月發(fā)這違法嗎
2020-12-09簽約后沒(méi)幾天就離職要扣錢嗎
2021-03-11雇傭關(guān)系的賠償責(zé)任是什么
2021-02-25保險(xiǎn)公司償付能力包括哪些
2021-02-022020遼寧企業(yè)三險(xiǎn)比例
2020-12-11產(chǎn)品責(zé)任法律了解
2021-03-08貨物運(yùn)輸保險(xiǎn)的基本概念和特征是什么
2021-02-07人身保險(xiǎn)具體有哪些類型
2021-03-22保險(xiǎn)提醒、說(shuō)明義務(wù)嚴(yán)格,保險(xiǎn)人說(shuō)明義務(wù)的履行標(biāo)準(zhǔn)是什么
2021-02-10同一外資保險(xiǎn)公司可以同時(shí)兼營(yíng)財(cái)產(chǎn)和人身業(yè)務(wù)嗎
2021-02-13