在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
合同期滿離職的：合同期滿不續簽勞動者獲補償
【案例】
李某于2005年2月應聘于北京某公司，并簽訂了為期4年的勞動合同，約定李某從事行政管理工作。月工資為2700元。2009年1月1日，公司人事部口頭通知與李某因合同到期不再續簽勞動合同，因合同期滿就自然終止所以沒有經濟補償。李某不同意公司的這種做法，她認為根據勞動合同法，公司應支付支付給她的1個半月的經濟補償金。于是，便與公司交涉，在不能達成協商一致的情況下，李某向勞動仲裁委員會申請仲裁，
【比較】
不續簽可獲經濟補償金
《勞動法》：尚為空白。第23條，勞動合同期滿，勞動合同即行終止。比如，李某的合同在2月份到期，單位有權自主決定是否與其續簽。如不續簽，李某只能走人。
《勞動合同法》：第46條第5款，勞動合同期滿，用人單位應當向勞動者支付經濟補償。第47條：經濟補償按工作年限計算，每工作滿1年支付1個月工資，不滿6個月的按照半個月工資計算。李某工作4年，但是由于《勞動合同法》2008年1月1日生效，因此這項新的補償的計算最長從2008年1月1日計算，因此李某可以得到1.5個月的經濟補償，共計約4000元。
另外，在大多數情況下，在合同期滿后不續簽，勞動者都能拿到經濟補償金。但是有一種情況例外：單位在維持、提高待遇的情況下跟你續簽，而你仍不同意續簽的(《勞動合同法》第46條第5款)，就沒有經濟補償。換句話說，單位主動提出跟你續簽(不低于原先待遇)，而你堅持不續簽，就拿不到經濟補償了。
作者：張-峰律師--勞動仲裁律師
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
有期徒刑如何執行
2020-12-14政府采購合同適用合同法嗎
2020-12-07股東不配合公司如何分立
2021-03-06七級傷殘嚴重嗎
2021-02-09行政處罰限期整改一般多長時間
2021-02-28破產程序中債權人可否提出和解申請
2021-01-05哪些情況下可以中止行使探望權
2020-12-29學生補課導致猝死是誰的責任
2021-03-19員工請假多久算終止勞動合同
2021-01-08競業限制幾個月可以解除
2021-01-31人壽保險如何投保
2021-02-09海上貨物運輸保險免責條款效力爭議案
2021-03-14未按期交費保險公司可以不賠償嗎
2020-12-29什么是機動車保險費率表
2021-01-06被保險代理人誤導欺騙如何維權
2021-02-08土地轉包與土地轉讓這兩者的區別是什么
2021-03-22最全的土地出讓方式有哪些
2021-02-11拆遷補償合同糾紛時效怎么認定
2021-02-15和平縣拆遷人民防空警報設施和報廢警報器、控制終端等設備審批辦理（流程、材料、地點、費用、條件）
2021-03-16杭州拆遷安置房只有居住權可以過戶嗎
2020-11-16