第二章玩弄校花双胞胎,日本人真人姓交大视频,成 人 免费 黄 色 视频,欧美熟妇无码成a人片

遣散費是否包括績效工資

來源: 律霸小編整理 · 2021-08-18 · 406人看過

遣散費是否包括績效工資?

根據中國相關法律,遣散費經濟補償金是根據員工離職前12個月的平均工資計算的。如果平均工資包括績效工資,第四十七條經濟補償金按照勞動者在本單位工作年限和每年一個月工資的標準支付給勞動者。六個月以上不滿一年的,按一年計算;如果期限少于六個月,如果工人的月薪高于上一年度由直轄市人民政府或設區市人民政府公布的該地區雇員平均月薪的三倍,則應向雇員支付半個月的工資作為經濟補償用人單位所在地區的經濟補償標準為職工月平均工資的三倍,支付經濟補償的最長期限不得超過12年。本條所稱月薪,是指勞動者在勞動合同終止或解除前12個月內的平均工資員工自動離職

事實上,薪酬可分為兩種情況,非法終止勞動關系的薪酬和經濟薪酬。前者僅適用于用人單位非法終止勞動關系的情況,標準為按實際工作年限每年補償兩個月工資;后者適用于勞動關系自然終止的情況。這是從2008年開始計算的每年一個月工資的補償。但是,如果出于自身原因自愿辭職,則沒有補償,這是最容易引起誤解的。為了迫使員工辭職,許多公司利用各種手段,一時沖動接受員工自愿辭職。結果,他們一分錢也拿不到。結合相關法律法規和以往辦案經驗,我告訴大家:

自愿辭職的普通員工沒有補償,被迫辭職的員工除外。如果公司未能為員工支付社會保障,或未能按時足額支付工資,或未能提供工作條件或勞動保護,員工可能被迫辭職,并要求公司支付被迫辭職的經濟補償

上述知識是小編對相關法律問題的回答。根據中國相關法律的規定,離職經濟補償金按員工離職前十二個月的平均工資計算。如果平均工資包括績效工資,則經濟補償包括績效工資。如果您需要法律幫助,歡迎您訪問lyba.com上的法律咨詢

該內容對我有幫助 贊一個

登錄×

驗證手機號

我們會嚴格保護您的隱私,請放心輸入

為保證隱私安全,請輸入手機號碼驗證身份。驗證后咨詢會派發給律師。

評論區
登錄 后參于評論

專業律師 快速響應

累計服務用戶745W+

發布咨詢

多位律師解答

及時追問律師

馬上發布咨詢
楊得蘭

楊得蘭

執業證號:

16101202011242793

甘肅隆慶(西安)律師事務所

簡介:

微信掃一掃

向TA咨詢

楊得蘭

律霸用戶端下載

及時查看律師回復

掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
法律常識 友情鏈接
主站蜘蛛池模板: 大竹县| 祁东县| 股票| 湖北省| 大余县| 确山县| 翁牛特旗| 旺苍县| 黄龙县| 喀什市| 盘山县| 田东县| 隆安县| 京山县| 龙口市| 鸡西市| 奉节县| 金溪县| 穆棱市| 沙湾县| 衡阳市| 安西县| 革吉县| 金堂县| 武乡县| 凉山| 正阳县| 含山县| 永康市| 如皋市| 盐边县| 精河县| 汝州市| 平谷区| 通州市| 婺源县| 竹溪县| 普定县| 新和县| 特克斯县| 亳州市|