工傷保險(xiǎn)：指國(guó)家或者社會(huì)為在生產(chǎn)、工作中發(fā)生事故、患職業(yè)病的勞動(dòng)者及其家屬提供醫(yī)療、生活保障、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、醫(yī)療、職業(yè)康復(fù)等物質(zhì)幫助的社會(huì)保障制度。員工或其遺屬能否從國(guó)家和社會(huì)獲得必要的物質(zhì)補(bǔ)償，關(guān)鍵是如何界定“在途上班”。在實(shí)踐中，有“時(shí)間論”和“路徑論”兩種觀點(diǎn)。也就是說，按照工作時(shí)間和工作路線進(jìn)行劃分和識(shí)別。從時(shí)間上看，一般的理解是，上下班途中，首先要按照單位規(guī)定的工作時(shí)間計(jì)算，大多數(shù)單位都會(huì)有相關(guān)規(guī)定。最新司法解釋顯然擴(kuò)大了這一規(guī)定的外延。可以說，司法解釋的合理時(shí)間是寬泛的、人性化的。公眾上下班有時(shí)區(qū)，可以早一點(diǎn)，也可以晚一點(diǎn)。有時(shí)下班后，他們還要再工作一段時(shí)間，或者要等高峰時(shí)間回家。這應(yīng)該是合理的時(shí)間。法律承認(rèn)的這些情形有利于保護(hù)勞動(dòng)者的權(quán)益，根據(jù)工傷保險(xiǎn)條例，職工在交通事故或者城市軌道交通事故中受傷的，上下班途中發(fā)生非本人主要責(zé)任的客運(yùn)輪渡、火車事故的，申請(qǐng)人應(yīng)當(dāng)提供公安交通管理部門或者其他有關(guān)部門出具的交通事故認(rèn)定證明，而確認(rèn)函中受傷員工的事故責(zé)任為同等責(zé)任、次要責(zé)任或無(wú)責(zé)任，因此可以認(rèn)定為工傷

因此，如果員工在上下班途中發(fā)生交通事故，只有符合“不負(fù)主要責(zé)任”的具體條件，才能認(rèn)定為工傷。《最高人民法院關(guān)于審理工傷保險(xiǎn)行政案件若干問題的規(guī)定》明確了四種認(rèn)定情形：人民法院應(yīng)當(dāng)支持：1。在合理時(shí)間內(nèi)，工作地點(diǎn)與居住地、慣常居住地、宿舍之間的合理路線；2

2

3。從事日常工作和生活所需的活動(dòng)，在合理的時(shí)間和路線上上下班，以上是涉及職工自行車在上下班途中墜落是否屬于工傷的法律問題。我們應(yīng)該關(guān)注生活中的安全。如果您有更多問題，可以咨詢律霸.com的律師，或直接委托律霸.com的律師幫助您走出法律困境