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未簽訂勞動(dòng)合同工傷怎么賠償

來源: 律霸小編整理 · 2025-07-11 · 451人看過

未簽訂勞動(dòng)合同,工傷要怎么賠償呢?是否可以得到和簽訂合同相同的賠償呢?能有其他的賠償嗎?相信很多遇到類似問題的人都會(huì)有這些疑問,請閱讀下面文字了解。

未簽訂勞動(dòng)合同工傷

1、未簽勞動(dòng)合同,依據(jù)勞動(dòng)合同法第八十二條,你有權(quán)要求單位支付雙倍工資經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;

2、單位未繳納工傷保險(xiǎn),所有工傷賠償金都應(yīng)由單位承擔(dān)。

3、首先要求單位向當(dāng)?shù)?a href='http://www.sdjlnm.com/laodong/113.html' target='_blank' data-horse>勞動(dòng)保障部們申請工傷認(rèn)定。

4、住院治療所需醫(yī)療費(fèi)用、陪人費(fèi)、生活費(fèi)等都由單位支付,停工期間的工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。

5、再治療完全結(jié)束后,做勞動(dòng)能力傷殘鑒定,并按傷殘鑒定結(jié)論提出傷殘賠償

6、如單位不給于合理賠償,可到勞動(dòng)部們的勞動(dòng)仲裁辦起訴維權(quán)。

一般工傷

(一)醫(yī)療費(fèi)

1、要求:治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。

2、法律依據(jù):《工傷保險(xiǎn)條例》第30條第3款。

3、備注:用人單位沒有參加工傷保險(xiǎn)的,不是必須到簽有服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)治療。

(二)交通食宿費(fèi)

1、標(biāo)準(zhǔn):具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定

2、要求:醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具診斷證明,經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意,工傷職工到

統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)。

3、法律依據(jù):《工傷保險(xiǎn)條例》第30條第4款。

(三)康復(fù)治療費(fèi)

1、標(biāo)準(zhǔn):治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。

2、法律依據(jù):《工傷保險(xiǎn)條例》第30條第6款。

3、備注:依地方規(guī)定,康復(fù)治療需經(jīng)辦機(jī)構(gòu)組織專家評定。

(四)輔助器具費(fèi)

1.標(biāo)準(zhǔn):各省、直轄市工傷輔助器具限額標(biāo)準(zhǔn)。

2.要求:因日常生活或者就業(yè)需要,經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn),安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具。

3.法律依據(jù):《工傷保險(xiǎn)條例》第32條。

(五)停工留薪

1、標(biāo)準(zhǔn):原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。

2、要求:停工留薪期一般不超過12個(gè)月;傷情嚴(yán)重或者情況特殊,經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn),可以適當(dāng)延長,但延長不得超過12個(gè)月。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。

3、法律依據(jù):《工傷保險(xiǎn)條例》第33條。

4、備注:停工留薪期根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的診斷證明和各地的停工留薪期分類目錄確定,但確定的部門和程序,依地方規(guī)定。

(六)護(hù)理費(fèi)

1.標(biāo)準(zhǔn):

(1)停工留薪期內(nèi)需要護(hù)理的,由所在單位負(fù)責(zé)。

(2)評定傷殘后需要護(hù)理的,完全生活不能自理,按統(tǒng)籌地上年度職工月平均

工資的50%;大部分生活不能自理,統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的40%;部分生活不能自理,統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的30%

2.要求:生活護(hù)理費(fèi)需經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn),工傷職工按月享受。

3.法律依據(jù):《工傷保險(xiǎn)條例》第33條第3款、第34條。

(七)傷殘補(bǔ)助金

以上是由律霸小編為您整理的有關(guān)為簽訂勞動(dòng)合同工傷賠償?shù)南嚓P(guān)內(nèi)容,希望對您有所幫助。如果您仍有疑問,可以咨詢專業(yè)律師,給您進(jìn)一步的解答。

沒有勞動(dòng)合同能要求工傷賠償嗎?

發(fā)生工傷怎么辦?

工傷傷殘鑒定需要哪些材料



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