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在我國工傷傷殘鑒定標準和賠償標準是什么

來源: 律霸小編整理 · 2025-05-06 · 1054人看過

同樣是工傷,但是大家也知道,不同的人到最后用人單位給員工賠償的費用都不一樣,甚至會有著較大的差異。其實這也非常好理解的,因為本身輕微工傷和影響到勞動能力的工傷這不是一個級別的,因此很多人在申請工傷鑒定期間,非常關心的一個問題也是,在我國工傷傷殘鑒定標準和賠償標準是什么?

在我國工傷傷殘鑒定標準和賠償標準是什么?

一、工傷鑒定標準2020年是如何劃分的?

符合評殘標準一級至四級的為全部喪失勞動能力;五級至六級為大部分喪失勞動能力;七級至十級為部分喪失勞動能力。

1、一級:器官缺失或完全喪失功能,其它器官不能代替,存在特殊醫療依賴,生活完全或大部分不能自理者;

2、二級:器官嚴重缺損或畸形,有嚴重功能障礙或并發癥,存在特殊醫療依賴,或生活大部分不能自理者;

3、三級:器官嚴重缺損或畸形,有嚴重功能障礙或并發癥,存在特殊醫療依賴,或生活部分不能自理者;

4、四級:器官嚴重缺損或畸形,有嚴重功能障礙或并發癥,存在特殊醫療依賴,生活可以自理者;

5、五級:器官大部分缺損或明顯畸形,有較重功能障礙或并發癥,存在一般醫療依賴,生活能自理;

6、六級:器官大部缺損或明顯畸形,有中等功能障礙或并發癥,存在一般醫療依賴,生活能自理者;

7、七級:器官大部分缺損或畸形,有輕度功能障礙或并發癥,存在一般醫療依賴,生活能自理者;

8、八級:器官部分缺損,形態異常,輕度功能障礙,有醫療依賴,生活能自理者;

9、九級:器官部分缺損,形態異常,輕度功能障礙,無醫療依賴,生活能自理者;

10、十級:器官部分缺損,形態異常,無功能障礙,無醫療依賴,生活能自理者。

二、工傷賠償標準是怎樣的?

1、一至四級

(1)一次性傷殘補助金,標準為:一級傷殘為27個月的本人工資,二級傷殘為25個月的本人工資,三級傷殘為23個月的本人工資,四級傷殘為21個月的本人工資。

(2)每月領取傷殘津貼,標準為:一級傷殘為本人工資的90%,二級傷殘為本人工資的85%,三級傷殘為本人工資的80%,四級傷殘為本人工資的75%。

2、五六級

(1)一次性傷殘補助金,標準為:五級傷殘為18個月的本人工資,六級傷殘為16個月的本人工資。

(2)保留勞動關系的,由單位安排適當工作直至退休;難以安排工作的,每月發給傷殘津貼,標準為:五級傷殘為本人工資的70%,六級傷殘為本人工資的60%。

(3)若工傷職工本人提出解除或者終止勞動關系,享受一次性工傷醫療補助金。

3、七至十級

(1)一次性傷殘補助金,標準為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資。

(2)勞動合同期滿,或者職工本人提出解除勞動合同的,享受一次性工傷醫療補助金,以及一次性傷殘就業補助金。

我國的工傷傷殘鑒定標準一共有十個級別,在開展工傷鑒定工作的時候都是由非常權威的醫學專家鑒定的,所參考的標準也大多數都是一些專業的醫療術語,這部分大家大概的知道相關內容就可以,因為最后還是要參考鑒定結論書上的鑒定級別的,至于賠償的標準,也是每一個級別都是按照員工本人工資的倍數賠償的。



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