在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
2020年四川省工傷賠償標準是指什么
工傷賠償標準，又稱工傷保險待遇標準。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應當享受的賠償項目和標準。未參加工傷保險期間用人單位職工發生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險條例》規定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。
二、工傷與公傷的區別是：
主體及相互間關系不同。工傷發生在勞動關系中，也就是用人單位和勞動者之間，公傷發生在國家機關、參照公務員法管理的事業單位和社會團體與其工作人員之間，這種關系不屬于勞動關系，帶有行政屬性。
確定待遇的依據不同。工傷待遇由工傷保險條例和地方行政法規確定。公傷待遇由人事、勞動和社會保障部門會同財政部門制定。
能否參加工傷保險待遇不同。工傷可參加工傷保險，享受工傷保險待遇。公傷不可參加工傷保險，不能享受工傷保險待遇，而是享受相關的公傷待遇。
待遇支付主體不同。工傷享受工傷保險待遇，參加工傷保險的，由工傷保險基金按規定支付，未參加工傷保險的，由用人單位比照工傷保險待遇支付。公傷待遇由所在單位支付。
爭議解決途徑不同。因工傷待遇發生糾紛，根據具體情況的不同可以適用勞動爭議仲裁、申請行政復議、提起行政訴訟和民事訴訟解決。對單位公傷待遇有異議的，只能先通過人事爭議仲裁裁決，對裁決不服的可以向人民法院提起民事訴訟。
三、責任認定
1.雇主無責任階段
這種做法的理論依據是18世紀英國著名經濟學家亞當·斯密在“風險分擔”理論中提出的觀點。上述理論被稱為“危險自負說”。
2.雇主過失責任階段 19世紀下半葉，勞動者抗爭取得了一定勝利，工傷責任雇主承擔“過失賠償”原則。
3.雇主無過失責任階段 19世紀末期，勞工斗爭和社會進步，英、德等國家確認了“職業危險原則”。由此，工傷責任進入到雇主“無過失責任”階段。
國家制定工傷鑒定其主要目的在于保障勞動者與用人單位關系共存期間受傷之后的基本生活需求，提交相應的鑒定材料以及證明，就可以申請工傷鑒定。工傷賠償的標準一般根據公司以及區域的規定不同，其具體的賠償標準也是不同的。
職工工傷復發怎么辦
員工工傷死亡賠償標準是什么？
工傷鑒定的時效是多久
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
判決書下來后雙方又要調解的怎么辦
2021-02-06多家企業出資成立新公司如何設立股東會
2021-01-13領取不動產證需要多少錢
2021-02-03級別管轄可以提異議嗎
2021-03-20責任認定書一出來保險公司就要賠償嗎
2021-03-05欠錢不還法院強制執行程序是怎樣的
2020-11-23農村老人去世后土地應該由誰繼承
2021-03-04單方解除合同的注意事項
2021-02-17意外險保障范圍
2021-02-09保險合同是附條件合同
2020-12-11山林被征能辦失地保險嗎
2020-12-17保險代理人冒用客戶名義騙領借款,保險代理人構成何罪
2021-02-18如何查詢保險撤案了沒
2020-12-26保險公司承保后需要履行哪些責任呢
2021-02-28保險合同糾紛代理詞怎么寫
2020-12-29土地承包經營權繼承是什么意思
2021-02-22土地出讓金計算方法及其概念是什么
2020-12-01如何辦理土地轉讓手續是什么
2020-11-23土地流轉方式有幾種
2020-12-11拆遷補償簽了字有效嗎
2021-01-05