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寧波
上海工傷賠償傷殘金最多是多少？
一、上海工傷賠償傷殘金最高給多少?
工傷人員因工致殘被鑒定為1-4級的，應保留勞動關系，退出工作崗位，按以下標準享受待遇：
1、由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金：
一級傷殘：27個月;二級傷殘：25個月;三級傷殘：23個月;四級傷殘：21個月。標準為工傷人員負傷前12個月平均月繳費工資; 按上述規定計發的標準低于本年度全市職工月平均工資乘以《上海市工傷保險實施辦法》規定的相應傷殘等級的月份數之積的，差額部分由工傷保險基金予以補足。
2、由工傷保險基金按月支付傷殘津貼：
一級傷殘：90%;二級傷殘：85%;三級傷殘：80%;四級傷殘：75%。標準為工傷人員負傷前12個月平均月繳費工資。
二、工人可以享受哪些工傷保險待遇?
上班發生工傷事故后，按規定員工可以申請工傷認定，經確認為工傷后可以依法享受工傷待遇，領取工傷賠償。所以，員工主張工傷賠償時，要先確定可以賠償的費用，具體的賠償項目，以便及時收集相應的憑證作為證明，并領取工傷賠償金。
工傷賠償是工傷職工、工亡職工親屬依法應當享受的賠償，進行工傷賠償前要進行工傷認定和工傷傷殘鑒定。進行工傷賠償時要根據工傷員工不同的受傷程度，具體可以主張以下的賠償費用：
1、員工受到一般傷害，要賠以下費用：
(1)醫療費;
(2)傷者住院期間的伙食補助費;
(3)生活護理費;
(4)工傷期間的工資;
(5)交通食宿費。
2、員工受傷并達到傷殘，要賠以下費用：
(1)醫療費;
(2)傷者住院期間的伙食補助費;
(3)生活護理費;
(4)工傷期間的工資;
(5)交通食宿費;
(6)輔助器具費;
(7)一次性傷殘補助金;
(8)傷殘津貼;
綜上所述，上海工業企業工人在干活中被設備弄傷，構成工傷的，應該先主張工傷認定及鑒定。拿到具體的評殘標準后就可以算出賠償金大體數額。工傷賠償涉及的項目費用很多，工人被鑒定一級工傷的話，可以拿到的賠償最多，其中傷殘金是27個月工資，這個工資基數按照工人平均工資確定。
申請工傷認定的程序
什么情況下不屬于工傷？
怎樣確定職工工傷鑒定標準
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