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寧波
在我國申請工傷認(rèn)定需要多久時間
一、在我國申請工傷認(rèn)定需要多久時間
勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起六十日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定，并書面通知申請工傷認(rèn)定的職工或者其直系親屬和該職工所在單位，勞動保障行政部門工作人員與工傷認(rèn)定申請人有利害關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)回避。
二、工傷認(rèn)定是什么
工傷認(rèn)定是勞動行政部門依據(jù)法律的授權(quán)對職工因事故傷害(或者患職業(yè)病)是否屬于工傷或者視同工傷給予定性的行政確認(rèn)行為。
勞動者在工作或視同工作過程中因操作不當(dāng)或其它原因造成了對人身的侵害，為了鑒定該侵害的主體而對過程進行的定性的行為。根據(jù)我國的相關(guān)規(guī)定，一般由勞動行政部門來確認(rèn)。
三、工傷認(rèn)定時效為多久
《保險條例》規(guī)定了申請的時效制度，職工發(fā)生事故傷害或者按照防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)行政部門提出工傷認(rèn)定申請。用人單位未按規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的，工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。
工傷職工或其直系親屬、用人單位或工會組織超出了1年時效提出工傷認(rèn)定申請的，勞動保障行政部門將不予受理。
但是對于超過工傷認(rèn)定時效的情況，只要不超過《保險條例》規(guī)定的兩年時效期，職工就可以向法院提起民事訴訟，維護自己的權(quán)益。
在發(fā)生工傷事故后，員工最開始就是進入醫(yī)院進行治療，然后才會開始考慮用人單位對于工傷造成的傷害怎么處理。但是在等待用人單位處理的同時，員工也應(yīng)該詳細(xì)的了解申請工傷認(rèn)定的時間是多久，以防與用人單位協(xié)商不好時，才發(fā)現(xiàn)時效已經(jīng)過去。
職工工傷復(fù)發(fā)怎么辦
工傷保險條例中的工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)是什么
工傷傷殘鑒定期限是多久
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?本律師自2006年從業(yè)以來辦理民商、刑事、行政等各類訴訟案件近千余件，主要辦理交通事故調(diào)解、訴訟//離婚糾紛/經(jīng)濟案件訴訟、仲裁業(yè)務(wù)/刑事辯護、訴訟/人身損害、工傷賠償?shù)劝讣６嗉▽W(xué)教育奠定了深厚的法學(xué)理論功底，加上多年實踐積累了豐富的辦案經(jīng)驗，并一直秉承受人之托，忠人之事的理念，執(zhí)業(yè)以來獲得了社會各界好評！
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