在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
2020交通事故工傷可以雙重賠償嗎？
一、交通事故工傷可以雙重賠償嗎?
可以雙重賠償，對用人單位以外的第三方責任導致職工遭到事故傷害、并已按相關事故傷害處理規定獲得相應賠償的，同時又符合工傷或視同工傷認定情形的，經勞動保障行政部門認定工傷的，其工傷待遇應當區分待遇項目、支付途徑分別處理，原則是：
(一)屬于發生的醫療費、康復費、輔助器具配置更換費等費用項目的，只能按實際發生金額給付，已按相關事故傷害處理規定獲得相應賠付的，不能重復給付;若其賠付金額低于工傷保險規定的標準水平的，屬參保職工的，應當由工傷保險基金補足差額至規定標準;
(二)屬于住院伙食補助費、就醫交通住宿費、停工留薪期工資和護理費項目，已按相關事故傷害處理規定獲得相應賠付的，不能重復給付;若其賠付金額低于工傷保險規定的標準水平的，應當由用人單位補足差額至規定標準;
(三)屬于賠償性的待遇項目，只要工傷保險法律法規對賠償待遇項目沒有作出競合規定的，應依法按規定賠償相應的待遇項目。
二、可以同時獲得交通事故人身損害與工傷賠償的情形有哪些?
1、當受害人乘坐或駕駛本單位的機動車與非本單位的機動車發生交通事故，且受害人又被認定為工傷，受害人可以獲得侵權的其他機動車方的人身損害賠償，還可以獲得工傷賠償。
2、當受害人為第三人(非乘客或駕駛員)與非本單位的機動車方發生交通事故被傷害，且受害人又被認定為工傷，那么，受害人可以獲得機動車方的人身損害賠償，還可以獲得工傷賠償。
3、當受害人為第三人(非乘客或駕駛員)與本單位機動車發生交通事故，肇事機動車方僅為用人單位一方，且受害人又被認定為工傷，受害人可以在交強險限額內獲得賠償，超出交強險的部分，可以按工傷賠償。
對于交通事故本身就屬于工傷的情況下，顯然是需要按照工傷認定的程序以及交通事故處理的程序來進行辦理的，相關依據是法律中明確規定的，在上下班途中如果發生意外交通事故，是可以認定為工傷事故的，具體情況結合實際而定。
交通事故工傷賠償所需什么證據
交通事故工傷鑒定標準有什么內容？
交通事故工傷認定時效超過一年怎么辦？
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
租房合同范本是怎么樣的
2020-12-30怎樣認定商標侵權行為
2021-03-09什么財產作為抵押物需要辦理抵押物登記
2021-03-05交通事故檢驗鑒定時限
2020-12-30爺爺是否有權利把房子贈予孫子
2020-12-22醫療服務合同的賠償責任是怎樣的
2020-12-12單位支付員工工資的時間
2021-01-03自愿加班有加班工資嗎
2020-12-07勞務外包定義
2021-02-27人壽保險公司可以經營健康保險業務嗎
2020-12-04人身保險合同中的受益人如何變更
2021-01-27如何變更保險合同？
2020-12-16保險法司法解釋一有什么內容
2021-02-05如何選擇合格的保險代理人
2020-12-14土地流轉協議無效的情形有哪些
2021-01-27農村集體土地流轉協議怎么寫
2020-11-20影響房屋拆遷補償的因素有哪些
2020-12-31潮州測量標志拆遷審批辦理（流程、材料、地點、費用、條件）
2020-11-22保障房資金可以用于征地拆遷嗎
2020-12-08商鋪拆遷補償條例
2021-01-14