在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
提前終止勞動合同協議書范文
【為您推薦】華陰市律師 ? 朗縣律師 ? 和順縣律師 ? 尼木縣律師 ? 崇禮縣律師 ? 城區律師 ? 潼關縣律師 ??
企業和勞動者簽訂勞動合同，建立了勞動合同協議，約定了固定的時間，合同終止有合同到期自動終止，也有合同未到期需要提前終止，要使勞動合同確立的權利義務關系取消，要注意避免產生更多的糾紛，需要簽訂一份提前終止勞動合同協議書，來約定勞動雙方約定的勞動合同終止后雙方的金錢往來，權利義務關系以及合同的爭議解決等。下面律霸小編將為您解答。
一、提前終止勞動合同協議書樣本
____________ ( 方)因___________________原因，要求提前解除與_______________( 方)于_____年______月______日簽訂的勞動合同。經協商，雙方同意根據___________________(勞動法或勞動管理的有關規定)，從_________年______月______日起，解除勞動合同。甲方按規定支付(不支付)乙方經濟補償金_________元。
本協議一式兩份，由甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方(蓋章)
乙方(簽名)
年 月 日
二、提前終止勞動合同通知書范本(勞動者被迫解除適用)
————————有限責任公司：
因貴公司有下列第——項之情形，嚴重侵犯了本人的合法權益，現根據我國《勞動合同法》第三十八條;迫使本人提出解除勞動合同：
(一)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;
(二)未及時足額支付勞動報酬的;
(三)未依法為勞動者繳納社會保險費的;
(四)用人單位的規章制度違反法律、法規的規定，損害勞動者權益的;
(五)因本法第二十六條第一款規定的情形致使勞動合同無效的;
(六)法律、行政法規規定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。
用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動的，或者用人單位違章指揮、強令冒險作業危及勞動者人身安全的。
勞動合同自本通知書送達之日起解除。
特此通知!
通知方(簽字)：
年 月 日
企業和勞動者個人都可以單方提前終止勞動合同，勞動者單方提前解除的情況，如果勞動合同沒有約定時間期限，只需要采用提前通知解除的方式，終止與用人單位的勞動關系，一般需要提前三十天;若是用人單位提前終止勞動合同，基于對保護勞動者權益的法律原則，需要支付經濟補償金，辭退后勞動者可以領取失業金。為了避免后期企業與勞動者的勞動權益糾紛，簽訂一份合法有效的提前終止勞動合同協議書尤為重要。更多相關知識請咨詢律霸專業律師。
沒簽勞動合同辭職怎么辦？
解除勞動合同證明書怎么寫
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
刑滿釋放人員需要向派出所提供信息嗎
2021-03-13撫恤金與遺產的區別有哪些
2021-03-05人格權的積極職能是什么
2020-11-17重慶商標注冊有什么流程
2021-03-22一般保證期間如何起算
2021-01-20消費者享有哪些基本權利
2020-12-24中止父母對子女的探望權的情形有哪些
2021-01-15養別人老人多年能要回贍養費嗎
2021-01-27宣告失蹤是否可以撤回
2021-03-22合同已實際解除應否確認效力
2021-01-25工亡的待遇是什么標準
2021-02-18發生工傷事故后 應該如何申報工傷事故
2021-02-08什么是勞務經濟
2020-12-21懷孕期間,單位能單方調崗降薪嗎
2021-02-092020遼寧企業三險比例
2020-12-11意外傷害保險賠償標準是什么
2021-01-01投資理財保險的定義
2021-03-03飛機延誤險的具體規定是如何的
2020-12-31法院受理人身保險糾紛時需要提交哪些材料
2021-02-09人身保險合同主要內容有哪些
2021-02-02