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寧波
解除勞動合同賠償協議書怎么寫？
甲方:(公司)
乙方:(員工)
乙方身份證號： ， 年 月 日應聘進入甲方公司任 一職;于 年 月日時，甲方與乙方協商一致，解除勞動關系，就甲方按照乙方工齡支付乙方經濟補償金一事上,現甲、乙雙方基于平等、自愿的立場上，雙方協商一致，達成協議如下：
1、甲方同意支付乙方經濟補償金，同時自本協議生效之日起，甲方應于 年 月 日前，支付乙方因甲、乙雙方協商一致，解除勞動、保險關系的經濟補償金。
2、甲、乙雙方同意，由甲方一次性支付乙方經濟補償金待遇;一次性經濟補償金共計人民幣￥ 元整，從乙方簽領該款時起，甲、乙雙方解除勞動合同，終結勞動、保險關系。
3、乙方在簽領上述一次性經濟補償金待遇以后，甲、乙雙方解除勞動合同，終結勞動、保險關系;乙方同意不再以任何理由，向甲方提出因甲方違反勞動合同的經濟補償金要求及法律訴訟。
4、本協議經雙方簽字或蓋章后生效，同時乙方確認甲方已結清乙方的所有工資及加班費。本協議一式三份，甲、乙雙方各一份，勞動部門備存一份。
甲方： 乙方： (指印)
年 月 日
二、解除勞動關系經濟補償金補償協議書補充協議
甲方:(公司)
乙方:(員工)
甲、乙雙方就 年 月 日時，所簽訂的解除勞動關系經濟補償金補償協議書，增訂補充協議;經雙方協商一致，達成條款如下：
一、甲方同意支付乙方經濟補償金，計人民幣￥ 元整。
二、該補充協議具保密性質，乙方同意不對第三人泄露本文件信息，以維護甲方利益。
三、本協議經雙方簽字或蓋章后生效。
甲方： 乙方：
年 月 日
一般來說用人單位和勞動者簽署的勞動賠償協議是在用人單位解除勞動合同時才會進行簽署的相關協議。用人單位如果選擇解除勞動合同的話，是要對勞動者進行相關賠償的。如果用人單位拒絕進行賠償或者進行協商賠償要求的話，那么勞動者可以前往勞動仲裁委員會提起相關訴訟。
公司違法解除勞動合同怎么賠償呢
解除勞動合同書簽字后還有經濟補償金嗎？
哪些情形用人單位不用提前通知就可以解除勞動合同
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