一、安裝工人勞動合同范本包括哪些條款?

安裝工人勞動合同范本

甲方：

乙方：

甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》(以下簡稱《勞動合同法》)和有關法律、法規規定，在平等自愿、公平公正、協商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本合同。

1、合同期限

從 年 月 日起至 年 月 日止， 其中試用期自 年 月 日起至 年 月 日止。

2、工作內容和工作地點

(1)乙方根據甲方要求，經過協商，從事安裝工作。甲方可根據工作需要和對乙方業績的考核結果，按照合理誠信原則，變動乙方的工作崗位，乙方服從甲方的安排及培訓等工作。

(2)甲方安排乙方所從事的工作內容及要求，應當符合甲方依法制定的并已公示的規章制度。乙方應當按照機房安排的工作內容及要求履行勞動義務，按時完成規定的工作數量，達到規定的質量要求。

3、工作時間和休息休假 .

每周周 至周 工作，上午 下午 .

每周周 為休息日。特殊情況按照客戶需求安排工作時間等下班。

4、勞動報酬

甲方應當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內提供了正常勞動，甲方向乙方支付的工資不得低于當地最低工資標準。

5、勞動紀律

甲方制定的勞動紀律應當符合法律、法規、政策的規定，履行民主程序，并向乙方公示。乙方按照執行。

6、勞動爭議處理

(1)甲乙雙方因履行本合同發生勞動爭議可以協商解決。不愿協商或者協商不成的可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調節不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應當自勞動爭議發生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。對仲裁裁決不服的，可以自收到沖裁裁決之日起十五日內向人民法院提起訴訟。

(2)甲方違反勞動法律、法規和規章，損害乙方合法效益的，乙方有權向勞動保障行政部門和有感部門舉報。

7、其他

(1)勞動合同期內，乙方戶籍所在地址、現居住地址、聯系方式等發生變化，應當及時告知甲方，以便于聯系。

(2)本合同未盡事宜，均按國家有感規定執行，國家沒有規定的，通過雙方平等協商解決。

(3)本合同不得涂改。

(4)本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

(5)本合同于 年 月 日生效。

(6)本合同未盡事宜經甲乙雙方協商在附補充協議。

甲乙雙方自愿申請勞動合同鑒證的，應當在勞動合同簽訂之日起三十日內向勞動保障行政部門提出。

甲方法定代表人簽名：

乙方簽名：

公章

簽名日期：

二、勞動合同糾紛怎么解決?

1、如果企業有勞動爭議調解委員會，首先申請勞動爭議調節委員會調解;

2、向當地勞動和社會保障部門申請調解。

3、調解不成，申請當地勞動保障部門進行仲裁。

4、仲裁不成的，才能向人民法院起訴。如果沒有勞動保障部門的調解或仲裁文件，法院不會受理勞動合同糾紛案件的。

綜上所述，生產企業招錄安裝崗位工人，雙方會簽訂一份書面勞動合同。雙方應當就安裝工作內容、工資薪酬、勞動合同期限、解除及終止條件、爭端解決方式等都做出約定。如果企業提供服務期，也應當注明，合同簽訂后，雙方各持一份。

勞動合同的忠實義務具體是怎么規定的

個體工商戶必須要簽訂勞動合同嗎？

勞動合同終止如何賠償