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寧波
如何處理退休人員的死亡
來源:
律霸小編整理
·
2021-08-04
·
105人看過
《最高人民法院關于審理勞動爭議案件若干法律適用問題的解釋（三）》第七條：“用人單位與享受養老保險待遇或者領取養老保險金的勞動者發生勞動爭議的依法向人民法院提起訴訟的，人民法院應當按照勞動關系處理。”
根據本規定，依法享受養老保險待遇或者領取養老金的人員，不是勞動法級別的勞動者，與用人單位的關系應認定為勞動關系
關于審理工傷認定若干問題的意見行政案件第6條規定：“童工、退休人員的工傷事故發生在工作不屬于工傷認定范圍，其合法權益的保護應通過其他渠道解決。”一般來說，如果雇傭協議中有約定，則應按約定處理。如果沒有協議，也可以參照工傷保險標準處理
基于上述，副主編安排了如何處理退休人員因工死亡的相關內容。可見，退休人員死亡或因工負傷，因與單位建立勞動關系，此時不能按《勞動法》規定的工傷處理，只能按人身傷害處理。如果您在這方面有更多問題，律霸將提供專業的法律咨詢服務
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