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寧波
勞動合同公證應提交哪些證件和材料
如果您被聘用為法人，您應提交法定代表人身份證明和法人資格證明；用人單位為個體工商戶或者合伙組織的，代理人申請代理的，應當提交居民身份證和營業執照，委托代理人必須提交委托書、居民身份證及其復印件以及用人單位上級主管部門的批準文件，以及用人單位所在地勞動行政部門的招聘計劃和就業指標的批準文件、招聘手冊、員工的居民身份證、戶口簿及其復印件和身體健康證明（如被聘用方失業或無薪留職），必須提供街道或原單位證明勞動合同文本，什么是勞動合同公證是指公證機構根據用人單位和勞動者的申請，按照法定程序，證明雙方簽訂的勞動合同行為的真實性和合法性的活動。目前，我國勞動合同公證的范圍比較廣，包括企業與長期固定工人、臨時工、季節工、農民工簽訂的勞動合同，以及各種勞動技術或人才培訓合同。勞動合同公證的作用。通過勞動合同公證，規范勞動合同中的權利、義務和責任條款，提高勞動合同的嚴肅性，可以增強勞動者的責任感，促使勞動者端正態度，認真工作，提高勞動效率。同時，公證擔保下的勞動合同可以提高當事人對勞動合同制度的信任，大膽選擇借助勞動合同所熱愛的職業，充分發揮個人智慧和專業技能。社會主義市場經濟要求勞動力資源通過市場配置，必須建立促進勞動力資源流動和優化管理的機制。這一機制必須符合客觀經濟規律的要求，以避免勞動力資源的浪費，促進社會勞動力資源的科學合理配置。勞動合同制度是這一機制的核心，勞動合同公證是這一機制的重要環節。就當前的經濟形勢而言，勞動力市場無疑是雇主市場。同時，在勞動合同關系中，勞動者本人處于弱勢地位。為了確保用人單位公平對待勞動者，不隨意侵犯勞動者的合法權益，對勞動合同進行公證是非常必要的，可以有效地維護勞動者的合法權益。com關于勞動合同公證的知識。如果讀者有其他法律問題需要咨詢，請聯系魯巴。com進行咨詢，您會得到滿意的結果
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