在線咨詢
律師在線
點(diǎn)擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
員工在工作三天后被解雇是否有報(bào)酬
員工在工作三天后被解雇會(huì)得到報(bào)酬嗎？
根據(jù)中國相關(guān)法律的規(guī)定，工作三天后被解雇的員工將獲得工資。工人可以要求雇主支付工資。被非法辭退的，有下列情形之一的，也可以要求經(jīng)濟(jì)賠償
中華人民共和國勞動(dòng)合同法第四十六條：，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：（一）勞動(dòng)者依照本法第三十八條的規(guī)定解除勞動(dòng)合同；（二）用人單位依照本法第三十六條的規(guī)定與勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同，并與勞動(dòng)者協(xié)商解除勞動(dòng)合同（三）用人單位依照本法第四十條的規(guī)定解除勞動(dòng)合同的；（四）用人單位依照本法第四十一條第一款的規(guī)定解除勞動(dòng)合同的；（五）依照本法第四十四條第一款的規(guī)定解除固定期限勞動(dòng)合同的，（六）依照本法第四十四條第四款、第五款的規(guī)定終止勞動(dòng)合同的；（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形第九條勞動(dòng)關(guān)系雙方依法解除或者終止勞動(dòng)合同的，用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)一次性支付勞動(dòng)者的工資。付款被實(shí)物或證券取代2。支付給工人的工資低于或低于集體協(xié)議規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)
3。雇主沒有向工人提供工資清單。對(duì)實(shí)行年薪制的員工每年支付一次工資。員工離開公司時(shí)，單位扣留員工，且未支付員工工資。不要向?qū)嵭杏?jì)件制的工人支付工資。支付給工人的月工資包括加班工資。如果工人依法參加社會(huì)活動(dòng)，雇主不支付工資。停工和停工期間不得支付或減少工人工資
上述知識(shí)是小編對(duì)相關(guān)法律問題的回答。根據(jù)中國的相關(guān)法律，工作三天后被解雇的員工將獲得工資。工人可以要求雇主支付工資。如果他們被非法解雇，他們還可以要求經(jīng)濟(jì)賠償。如果您需要法律幫助，歡迎您咨詢有關(guān)luba的法律意見。com
該內(nèi)容對(duì)我有幫助 贊一個(gè)
驗(yàn)證手機(jī)號(hào)
我已閱讀并同意《用戶服務(wù)協(xié)議》和《律霸隱私政策》
我們會(huì)嚴(yán)格保護(hù)您的隱私，請(qǐng)放心輸入
為保證隱私安全，請(qǐng)輸入手機(jī)號(hào)碼驗(yàn)證身份。驗(yàn)證后咨詢會(huì)派發(fā)給律師。
我有類似問題？馬上聯(lián)系律師
律霸用戶端下載
及時(shí)查看律師回復(fù)
掃碼APP下載
掃碼關(guān)注微信公眾號(hào)
違章建筑轉(zhuǎn)租給他人的合同效力怎么認(rèn)定
2021-03-03調(diào)崗申請(qǐng)?jiān)趺磳?/p> 2021-01-26
廠里不允許辭職去勞動(dòng)局有用嗎
2021-02-01預(yù)防性侵權(quán)請(qǐng)求權(quán)是什么
2021-02-17怎樣分割房屋遺產(chǎn)
2020-11-18離婚訴訟費(fèi)用是怎樣計(jì)算
2021-03-12內(nèi)地居民結(jié)婚要帶什么材料
2020-12-19贍養(yǎng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的法律依據(jù)是什么
2020-11-13到期債權(quán)執(zhí)行異議
2021-03-19交通事故傷殘鑒定手續(xù)
2020-11-09代位繼承和轉(zhuǎn)繼承的差別有哪些
2021-01-02金融監(jiān)督管理部門依法履行職責(zé)享有哪些監(jiān)督檢查職權(quán)
2021-02-25被房屋中介騙了找誰
2021-01-02公司注銷勞動(dòng)合同是否自動(dòng)終止
2020-12-28勞務(wù)派遣行政許可企業(yè)公示制度是什么
2021-03-07被強(qiáng)迫辭職如何處罰
2021-03-17海洋貨物運(yùn)輸保險(xiǎn)中的關(guān)系人有哪些
2020-11-29保險(xiǎn)合同生效的三個(gè)要素是什么
2020-11-13什么叫做追償
2020-12-04出了車禍保險(xiǎn)需要立即報(bào)案嗎
2020-12-06