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寧波
是否需要指定一家醫院進行殘疾鑒定
是否需要指定一家醫院進行殘疾鑒定？
工傷不是去醫院鑒定，而是向統籌區社會保險行政部門提出工傷鑒定
工傷等級鑒定不在醫院，但在市勞動能力評估委員會劃分為區。如有必要，第十四條職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
（一）在工作時間和工作場所因工作原因發生事故受傷
（二）在下列情況下發生事故受傷：在工作時間前后在工作場所從事與工作有關的準備工作或最后工作
（3）在工作時間內和工作場所因履行工作職責而遭受暴力和其他意外傷害
（4）患職業病
（5）因工作受傷或外出途中因事故失蹤（6）因非其主要責任的交通事故或城市軌道交通事故受傷，（七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形第十五條職工有下列情形之一的，視為工傷：
（一）突發疾病死亡或者無效死亡在工作時間和崗位上48小時內的救援
（2）在維護國家和公共利益的救援和救災等活動中受傷
（三）原在軍隊服役、因戰爭或值班受傷致殘的員工，取得革命傷殘軍人證書，職工有前款第（一）、（二）項情形的，依照本條例有關規定享受工傷保險待遇；職工有前款第（三）項規定的，依照本條例有關規定享受一次性傷殘津貼以外的工傷保險待遇。
第十六條符合本條例第十四條、第十五條規定的職工，有下列情形之一的，不應被視為工傷或被視為工傷：
（1）故意犯罪
（2）酗酒或吸毒
（3）自殘或自殺
以上是對您問題的回答。一般來說，如果發生工傷，公司會給予一定的賠償。這并不意味著在公司發生的所有事情都屬于工傷。如果他們是故意的或因酗酒造成的，一般不會被視為工傷。如果您有其他法律問題，可以咨詢律師事務所的專業律師。com
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