在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
公司是分公司可以與員工簽訂勞動合同嗎
一、分公司能否與員工簽訂勞動合同
分公司雖然沒有獨立的主體資格，但是其實際領取了營業執照，并且從事相關的經營活動，對于普通勞動者而言，可能并不能辨認其主體資格。《最高人民法院關于適用〈中華人民共和國民事訴訟法〉若干問題的意見》第40條規定：“《民事訴訟法》第48條規定的其他組織是指合法成立、有一定的組織機構和財產，但又不具備法人資格的組織，包括：(5)法人依法設立并領取營業執照的分支機構”從上述法律的規定來看，分支機構單獨從事的法律行為原則上是有效的，除非法律、法規有特別規定，只是其責任最終由總公司承擔。《〈勞動合同法〉實施條例》第4條規定：“《勞動合同法》規定的用人單位設立的分支機構，依法取得營業執照或者登記證書的。可以作為用人單位與勞動者訂立勞動合同;未依法取得營業執照或者登記證書的，受用人單位委托可以與勞動者訂立勞動合同。”
因此，根據《〈勞動合同法〉實施條例》的規定，分公司或者分支機構是否能作為用人單位訂立勞動合同的主要標準在于是否依法取得營業執照。依法取得營業執照或者登記證書的，可以作為用人單位與勞動者訂立勞動合同，未依法取得營業執照或者登記證書的，受用人單位委托可以與勞動者訂立勞動合同。
二、分公司有哪些特點
分公司是總公司下屬的直接從事業務經營活動的分支機構或附屬機構。
分公司的特征具體表現為：①分公司沒有自己的獨立財產，其實際占有、使用的財產是總公司財產的一部分，列入總公司的資產負債表中。
②分公司不獨立承擔民事責任。
③分公司不是公司，它的設立不須依照公司設立程序，只要在履行簡單地登記和營業手續后即可成立。
④分公司沒有自己的章程，沒有董事會等形式的公司經營決策和業務執行機關。
⑤分公司名稱，只要在總公司名稱后加上分公司字樣即可。
以上就是律霸網小編為各位介紹的分公司能否簽訂合同的相關法律知識，希望對您有所幫助，我們在工作中一定要簽訂合同，確保自己的權益。如果遇到了合同糾紛，要學會運用法律知識來維護自己的合法權益。如果您的情況較為復雜，本網站還提供律師在線服務，歡迎各位前來咨詢。
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
農民工工傷的賠償標準是什么
2021-01-20公司延長工作時間月超過36小時如何補償
2021-01-10送外賣的被打誤工費要怎么計算
2021-03-25一稿多投的行為違法嗎
2021-01-01行政處罰案件多長時間辦結完
2021-03-25婚前購房離婚如何分割,貸款是共同債務嗎
2021-01-30民事調解強制執行可以申訴嗎
2021-02-02簽訂勞動合同注意事項有哪些
2020-12-27生產線外包
2020-11-11勞動調解書有強制力嗎
2021-03-07保險合同有什么客體要件
2021-02-19人身保險合同樣本是怎樣的
2020-12-01無證駕駛時發生交通事故，保險公司能否免責
2021-03-20保險合同包括哪些形式
2021-01-28保險法釋義第一百七十六條
2020-11-29家庭聯產承包責任制的具體內容是什么
2021-01-29怎樣改變土地用途
2021-03-06土地轉讓法律規定有哪些
2020-11-17土地流轉方式
2021-03-17租的土地挖的魚塘被征收,補償款歸誰
2021-02-13