法人是一個法律概念,并不一定是指一個自然人,也有可能是指組織。公司法人是指依照公司法設立的企業組織,公司法對與公司法人做出了詳細具體的要求,以此來保障公司整體的利益,以及要求承擔的義務。那么公司法對法人又是如何規定的呢?其相關的法律解釋友是什么呢?以下是小編為您搜集整理的關于公司法對法人規定的相關資料。
一、法律規定
第十三條 公司法定代表人依照公司章程的規定,由董事長、執行董事或者經理擔任,并依法登記。公司法定代表人變更,應當辦理變更登記。
二、相關解釋
我國民法通則規定,依照法律或法人組織章程的規定,代表法人行使職權的負責人,是公司的法定代表人。一個自然人按照公司法和公司章程規定的程序被確定為法定代表人,并經工商登記后,即具有了公司法定代表人的身份。公司法定代表人的行為構成公司的代表行為。法定代表人雖然由自然人擔任,但應當以公司的名義,并在法律、法規規定和公司章程規定的權限范圍內從事活動。法律、法規規定公司的某些行為必須由法定代表人做出的,應當由法定代表人做出。
公司的法定代表人為一人,但可以依照公司章程的規定,由董事長、不設董事會的有限責任公司的執行董事或者經理擔任。修訂前的公司法曾規定,公司的董事長為法定代表人。針對實踐中存在的間題,修改后的公司法規定,公司的法定代表人可以由公司根據本公司具體情況,在董事長、不設董事會的有限責任公司的執行董事和經理中選擇。法定代表人應當在登記機關登記。經登記的法定代表人,其行使職權具有法律效力,同時具有公示力。公司變更法定代表人,應當到公司登記機關辦理變更手續;公司擅自變更法定代表人,而不到登記機關變更的,不得對抗第三人。
這次修改公司法的過程中,關于公司的法定代表人是否應為一人的問題,存在不同意見。一些專家、學者認為,從國際上看,多數國家和地區都允許多人對外代表公司;一些國家規定公司應當通過章程、股東大會決議或董事會決議確定公司對外代表人,建議我國也采用國際上通行的做法,允許多人為法定代表人。也有一些部門、專家擔心,設定多個法定代表人可能在實踐中造成混亂,會改變我國多年來已形成的交易習慣,給不法分子欺詐公司及交易相對人提供可乘之機。立法機關對此進行了認真研究。從其他國家和地區的情況看,各國公司法關于公司代表人制度的設計有多種模式,如日本、韓國規定,公司可以確定數名董事代表公司;法國規定,除法律另有規定外,有限責任公司的經理擁有在任何情況下以公司名義進行活動的最廣泛的權力;德國規定,董事會集體對外代表公司。美國規定,公司董事對外代表公司;但公司應當設一名登記官,專門負責公司的登記及變更事項的簽署,同時負責代表公司參與訴訟活動。我國臺灣地區“公司法”規定,公司至少設董事一人執行業務并代表公司;董事有數人時,可以章程確定一人為董事長,對外代表公司。借鑒國外和一些地區的做法,結合我國的實際情況,考慮到我國公司實踐中,一人為法定代表人已成習慣,目前在交易誠信機制尚未建立的情況下,不易立即改變這一制度,這次修改只規定允許公司在董事長、執行董事和經理中選擇確定法定代表人。
公司法對于法定代表人做出了相關規定,對于法定代表人的擔任,變更問題做出了詳細的解釋。我國法律規定公司的法定代表人為一人,考慮了我國的經濟狀況以及公司的發展特點,做出了適合為我國國情的規定。公司法關于法人問題也進行了不斷的修改,希望可以適合公司現階段的發展特點,體現了我國立法嚴謹,遵循實際的特點。以上就是小編為您搜集整理的關于公司法對法人規定的相關知識,希望對您有所幫助。
公司法定代表人在什么情況下需要承擔法律責任?需要承擔怎樣的責任?
有限公司法人變更的詳細流程是怎樣的
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