現在很多大學生都非常的有主見,已經為自己的未來鋪好了前路,很多大學生畢業出來都希望能夠自己創業,自己闖一片天。所以有很多企業家都是大學生。大學生畢業出來創辦公司真的非常的困難,辦公司就是為了賺錢的。就是希望有利潤進賬的。那么公司有了利潤應該這么分配呢。小編整理了公司法分配利潤的內容。
一、公司法分配利潤規定
為了核算企業利潤的分配(或虧損的彌補)和歷年分配(或彌補)后的積存的余額,企業應設置“利潤分配”科目。同時在該科目下設置下列二級科目進行明細核算:提取法定盈余公積、提取任意盈余公積、提取儲備基金、提取企業發展基金、提取職工獎勵及福利基金、利潤歸還投資、應付現金股利或利潤、轉作股本的股利、盈余公積補虧、未分配利潤等。
1、 將“本年利潤”科目余額結轉至“利潤分配”科目。
借:本年利潤
貸:利潤分配 若虧損,則做相反的分錄,同時不必再進行以下分配。
2、彌補虧損: 《公司法》第一百六十七條規定: 公司分配當年稅后利潤時,應當提取利潤的百分之十列入公司法定公積金。公司法定公積金累計額為公司注冊資本的百分之五十以上的,可以不再提取。 公司的法定公積金不足以彌補以前年度虧損的,在依照前款規定提取法定公積金之前,應當先用當年利潤彌補虧損。 用稅后利潤彌補虧損,不用做賬務處理,“利潤分配”科目的余額直接反映彌補虧損后的余額。
3、提取法定盈余公積和任意盈余公積(適用于內資企業): 企業以前年度發生虧損,本年稅后利潤的一部分用于彌補虧損時,按彌補虧損后的余額的10%計提法定盈余公積。如果以前年度沒有虧損,則按當年凈利潤的10%計提盈余公積。
借:利潤分配——提取法定盈余公積
貸:盈余公積——法定盈余公積 任意盈余公積,不是強制要求計提的。是公司根據企業情況,自由決定計提比例的盈余公積,企業也可以根據需要不計提任意盈余公積。 《公司法》第一百六十七條規定:公司從稅后利潤中提取法定公積金后,經股東大會或者股東大會決議,還可以從稅后利潤中提取任意公積金。
借:利潤分配——提取任意盈余公積
貸:盈余公積——任意盈余公積
4、提取儲備基金、職工獎勵及福利基金、企業發展基金(適用外商投資企業)
公司法分配利潤是分流程來的,一個公司一定要有制度,制度真的非常的關鍵,那個環節一出錯可能就導致整個產業鏈都破壞,甚至導致公司就此結束,所以制度流程非常重要。分配利潤也是一樣的。一環扣一環,制度分明,才不會出現錯誤。
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