勞務派遣工怎么辭職
直接和公司提出辭職的申請就可以了。
解除勞動合同是《勞動合同法》第37條和第38條法律賦予勞動者的權利,你想解除勞動合同,不需要向用人單位申請,并由用人單位批準。解除勞動合同是你的決定,你只需要依法通知用人單位,并證明你書面通知到了,那么你解除勞動合同的程序就是符合《勞動合同法》規定的,就不會出現由你承擔《勞動合同法》第90條規定的賠償責任。如果用人單位有《勞動合同法》第38條所述的情形之一,你不僅無需提前30天,還可以根據《勞動合同法》第46條規定要求經濟補償。
以上內容就是相關的回答,勞務派遣的員工辭職的方式和一般的員工完全是一樣的,直接向用人單位提出辭職的申請就可以了,自己的權利用人單位是不可以進行干擾和阻止的,如果您還有其他法律問題的可以咨詢律霸網相關律師。
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