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寧波
離婚后對方不給撫養費怎么辦
一、離婚后不給撫養費怎么辦?
根據《中華人民共和國婚姻法》第三十七條離婚后，一方撫養的子女，另一方應負擔必要的生活費和教育費的一部或全部，負擔費用的多少和期限的長短，由雙方協議;協議不成時，由人民法院判決。關于子女生活費和教育費的協議或判決，不妨礙子女在必要時向父母任何一方提出超過協議或判決原定數額的合理要求。
對方不支付撫養費的，可以向法院提起訴訟。
二、離婚后孩子撫養費能追加嗎?
離婚后孩子撫養費能追加嗎?決定撫養費數額的客觀因素可能會隨時間的推移而發生變化，所以，原定撫養費數額不足以維持子女生活時，法律允許雙方協議變更撫養費數額。就變更撫養費數額不能達成協議的，子女可以提起變更撫養費數額之訴。子女要求增加撫養費有下列情形之一，父或母有給付能力的，應予支持：
(一)原定撫養費數額不足以維持當地實際生活水平的;
(二)因子女患病、上學，實際需要已超過原定數額的;
(三)有其他正當理由應當增加的。如原來的撫養費是數年甚至十幾年前訂的標準，已趕不上物價上漲的幅度了。
如果離婚后直接撫養孩子一方收入沒有明顯增加，而對方收入增加較多的情況下，撫養孩子一方追加撫養費的要求，在孩子的實際需要沒有增加情況下，一般是不會支持的
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簡介:
畢健根律師，畢健根，男，大學本科學歷，法學學 士學位。先后取得張家口學院醫學專業、北京大學心理學專業、河北大學行政管理專業多專業學歷證書。現任河北耀鼎律師事務所執行主任，專職律師。 畢律師篤行正義，愛好廣泛，少年就立志律師職業，參加工作后長期研修法律專業知識，通過司法考試即辭去優厚的待遇，從事專職律師工作。因擁有較強專業知識背景和豐富的工作經驗，加之具有極強的表達、溝通能力及獨到的邏輯分析能力和執行力，參加工作以來,先后從事過醫療衛生、企業生產管理、文化宣傳、市場營銷策劃以及企業高層管理工作，有著多領域的實踐歷練，并先后在文化 傳播公司、大型礦業公司及房地產公司擔任總經理助理、行政總監、執行副總經理、法律顧問等多崗位工作，具備豐富的人力資源知識和優秀的團隊管理能力。律師執業以來在訴訟方面擅長刑事案件的取保、辯護及處理各類公司合同糾紛，房地產建筑工程類糾紛及醫療糾紛、勞動爭議等案件。先后承辦了“李某涉嫌3800萬詐騙檢察院不予批捕取保案、林某涉嫌合同詐騙檢察院不予批捕取保后公安撤銷案件案，并成功辯護過黃某故意殺人案、王某聚眾沖擊國家機關案、宮某妨害公務案。
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