在工作中因?yàn)楣ぷ鲿r(shí)間、地點(diǎn)、原因造成受傷的,就是工傷。工傷認(rèn)定之后,最關(guān)心的就是賠償金額是多少,這是有個(gè)標(biāo)準(zhǔn)的。所以有關(guān)法律條文規(guī)定了根據(jù)不同級(jí)別的工傷,賠償標(biāo)準(zhǔn)也會(huì)有不一樣,那么工傷認(rèn)定后如何賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎么樣的。大家跟著小編的思路一起來(lái)認(rèn)識(shí)一下。
工傷認(rèn)定后賠償標(biāo)準(zhǔn)
(一)一級(jí)至四級(jí)工傷傷殘待遇
標(biāo)準(zhǔn):
(1)支付一次性傷殘補(bǔ)助金:
一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工資,二級(jí)傷殘為25個(gè)月的本人工資,三級(jí)傷殘為23個(gè)月的本人工資,四級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資:
(2)按月享受傷殘津貼:
一級(jí)傷殘為本人工資的90%,二級(jí)傷殘為本人工資的85%,三級(jí)傷殘為本人工資的80%,四級(jí)傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,補(bǔ)足差額:
(二)五級(jí)、六級(jí)工傷傷殘待遇
1、標(biāo)準(zhǔn):
(1)享受一次性傷殘補(bǔ)助金:五級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資,六級(jí)傷殘為16個(gè)月的本人工資。(保留與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系)
(2)按月享受傷殘津貼:五級(jí)傷殘為本人工資的70%,六級(jí)傷殘為本人工資的60%,并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。(難以安排工作的,才發(fā)放此傷殘津貼)
2、要求:
保留與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系,由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的,由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼。
傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由用人單位補(bǔ)足差額。經(jīng)職工本人提出,可以與用人單位解除或終止勞動(dòng)關(guān)系,由用人單位分別以其解除或終止勞動(dòng)關(guān)系時(shí)的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù),支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金(具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定)。
(三)七級(jí)至十級(jí)傷殘待遇
標(biāo)準(zhǔn):
享受一次性傷殘補(bǔ)助金:七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資,八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資,九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資,十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資。
要求:勞動(dòng)合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的,由工傷保險(xiǎn)基金和用人單位分別支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金 (具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定)。
因工死亡待遇標(biāo)準(zhǔn)
據(jù)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局公布,2016年全年,全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入33616元,比上年名義增長(zhǎng)7.8%,實(shí)際增長(zhǎng)5.6%。而這個(gè)數(shù)據(jù),直接影響工亡待遇。
依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十九條規(guī)定,職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金。
說(shuō)明:如果用人單位已參加工傷保險(xiǎn),則上述費(fèi)用由工傷保險(xiǎn)基金支付,如果未參加工傷保險(xiǎn),則全部由用人單位承擔(dān)。
故員工因工死亡的,近親屬可獲得三項(xiàng)費(fèi)用,喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金。三項(xiàng)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)如下:
1、一次性工亡補(bǔ)助金:標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)每年都會(huì)變化,一般每年至少增加數(shù)萬(wàn)元。
公式:全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入×20
依據(jù)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局公布的最新數(shù)據(jù),2016年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入33616元。
故2017年度一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為33616元×20=672320元。
因《工傷保險(xiǎn)條例》在全國(guó)統(tǒng)一執(zhí)行,故2017年度一次性工亡補(bǔ)助金全國(guó)統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)為672320元,相比上年度的623900元,增加了48420元。這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)沒(méi)有地域之分,全國(guó)統(tǒng)一價(jià)。
2、喪葬補(bǔ)助金:?jiǎn)试嵫a(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)同樣每年會(huì)有變化。
公式:當(dāng)?shù)厣缙焦べY×6;
比如,北京目前社平工資為7086元,則喪葬補(bǔ)助金為7086元×6=42516元。
3、供養(yǎng)親屬撫恤金:按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來(lái)源、無(wú)勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資;
公式:配偶:死者本人工資×40%(按月支付);
其它親屬:死者本人工資×30%(每人每月);
孤寡老人或孤兒:上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%;
初次核定時(shí)上述撫恤金之和應(yīng)≤職工月工資(按月計(jì)算)。
工傷認(rèn)定后賠償標(biāo)準(zhǔn)是每年都會(huì)有所變化的,所以以上小編為大家整理的關(guān)于工傷認(rèn)定后如何賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的這個(gè)問(wèn)題的回答,希望能夠真正幫助到您。更多詳細(xì)的相關(guān)資訊,本律師網(wǎng)的律師也會(huì)為大家提供在線服務(wù),歡迎您的咨詢。
2020年最新五至十級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
申請(qǐng)工傷認(rèn)定的時(shí)間是多久?
2020最新工傷十級(jí)勞動(dòng)能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)
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