一、在工傷認(rèn)定期間可以出院么?

可以，發(fā)生工傷事故后，單位在30天內(nèi)向社保部門申請(qǐng)工傷認(rèn)定，單位沒有在規(guī)定時(shí)間內(nèi)申請(qǐng)的，個(gè)人在1年內(nèi)申請(qǐng)。 申請(qǐng)時(shí)填寫《工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》，單位簽字蓋章認(rèn)可(或帶上勞動(dòng)合同復(fù)印件)，帶上個(gè)人身份證及醫(yī)保卡復(fù)印件、工傷就診時(shí)醫(yī)院開據(jù)的《疾病證明書》、工傷事故報(bào)告交社保部門工傷科。

工傷認(rèn)定申請(qǐng)人提供材料不完整的，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)一次性書面告知工傷認(rèn)定申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部材料。申請(qǐng)人按照書面告知要求補(bǔ)正材料后，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)受理。自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定。住院期伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)按照當(dāng)?shù)貦C(jī)關(guān)工作人員出差補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。

二、工傷認(rèn)定流程

1、申請(qǐng)：職工發(fā)生事故傷害或者被診斷為職業(yè)病(以下統(tǒng)稱“職工受傷害”)之后，用人單位應(yīng)當(dāng)在30日內(nèi)，向所屬區(qū)人社局提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。用人單位未申請(qǐng)的，職工或者其近親屬或者工會(huì)組織在職工受傷害之日起1年內(nèi)，可以直接向所屬區(qū)人社局提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。用人單位因特殊原因要求延長(zhǎng)工傷認(rèn)定申請(qǐng)時(shí)限的，應(yīng)當(dāng)在職工受傷害之日起30日內(nèi)，向所屬區(qū)人社局提出書面申請(qǐng)，并說明延期理由。經(jīng)區(qū)人社局審核符合條件的，可予適當(dāng)延長(zhǎng)申請(qǐng)時(shí)限。

2、受理：區(qū)人社局收到工傷認(rèn)定申請(qǐng)后，應(yīng)當(dāng)填寫《工傷認(rèn)定申請(qǐng)材料收件回執(zhí)》和《工傷認(rèn)定申請(qǐng)材料清單》。申請(qǐng)材料不完整的，區(qū)人社局應(yīng)當(dāng)場(chǎng)或在15日內(nèi)，出具《工傷認(rèn)定申請(qǐng)補(bǔ)正材料通知書》，一次性告知申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部材料及期限。

3、審查：社會(huì)保險(xiǎn)行政部門受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)后，可以根據(jù)需要對(duì)申請(qǐng)人提供的證據(jù)進(jìn)行調(diào)查核實(shí)。

4、決定：區(qū)人社局自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定決定，并出具《工傷認(rèn)定決定書》;對(duì)事實(shí)清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認(rèn)定申請(qǐng)，在15日內(nèi)作出工傷認(rèn)定決定，并出具《工傷認(rèn)定決定書》。作出工傷認(rèn)定決定需以有關(guān)部門的結(jié)論或關(guān)聯(lián)性技術(shù)鑒定為依據(jù)的，在尚未作出結(jié)論期間，作出工傷認(rèn)定的時(shí)限中止，并書面通知申請(qǐng)人。

5、送達(dá)：區(qū)人社局在20日內(nèi)將《工傷認(rèn)定決定書》送達(dá)工傷職工(或近親屬)和用人單位。

三、工傷認(rèn)定所需材料

1、工傷事故報(bào)告：內(nèi)容包括時(shí)間、地點(diǎn)、受傷部位、事發(fā)經(jīng)過、事故原因，調(diào)查人員。

2、《工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》，在封面貼相片。

3、受傷者的身份證復(fù)印件、并由單位注明已與原件核對(duì)一致。

4、勞動(dòng)合同文書復(fù)印件或其他建立勞動(dòng)關(guān)系的有效證明。

5、送醫(yī)院搶救的首診病歷原件及醫(yī)院診斷證明書;死亡原因證明。

6、受傷時(shí)在場(chǎng)工友的證明及其身份證復(fù)印件，并由單位注明已與原件核對(duì)一致。

7、死亡證和火化證明或火葬收費(fèi)發(fā)票和戶口注銷復(fù)印件、殮葬證 。

8、企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件或用人單位注冊(cè)登記資料。

工傷認(rèn)定和員工的病情程度沒有任何的關(guān)系的，所以，職工或者其近親屬，在等待工傷認(rèn)定結(jié)果的過程當(dāng)中身體已經(jīng)恢復(fù)到可以出院的水平的話，可以放心的辦理出院證明，不過住院期間，由醫(yī)院提供的各種費(fèi)用清單，診斷證明等也一定要全部保存好，日后維權(quán)是有重要作用的。

對(duì)工傷認(rèn)定結(jié)果不服怎么辦

對(duì)工傷認(rèn)定結(jié)論不服怎么辦

去哪個(gè)部門做工傷認(rèn)定 發(fā)生工傷能用醫(yī)保報(bào)銷嗎