在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
按照規定公司法人有社保嗎？
公司法人是公司在注冊登記時確定的開展生產經營活動的代表，按照相關法律規定，公司要為每個與其簽訂了勞動合同的職工購買社會保險，為職工的養老、醫療等提供應有的保障，這也是每個用人單位應盡的義務和責任，那么，按照規定作為公司法人有社保嗎?
一、社保的含義
社保即社會保險，是指國家為了預防和分擔年老、失業、疾病以及死亡等社會風險，實現社會安全，而強制社會多數成員參加的，具有所得重分配功能的非營利性的社會安全制度。社會保險是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社會保險計劃由政府舉辦，強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅(費)形成社會保險基金，在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償，它是一種再分配制度，它的目標是保證物質及勞動力的再生產和社會的穩定。
二、公司法人繳交社保的相關規定
公司法定代表人，公司是否需要為其繳交社會保險，需要根據實際情況進行確定。如果公司與法定代表人不存在勞動關系的，公司不需要為其繳交社會保險。如果公司與法定代表人存在勞動關系的，公司需要為法定代表人繳交社會保險。具體情況，需要根據實際情況及相關規定進行核實確定。
根據《中華人民共和國社會保險法》第五十八條規定：用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。 自愿參加社會保險的無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。
國家建立全國統一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼
綜上所述，關于公司法人有社保嗎這個問題，還是要根據具體情況來具體分析，對于公司和法人代表建立了勞動關系的情況，則公司應為法人代表辦理社會保險，如果公司和法人代表沒有勞動關系，則公司不需要為法人代表辦理社會保險。
公司法人可以不交社保嗎
公司法人要交社保嗎？公司法人代表是否要交社保
公司倒閉了社保怎么辦
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
理發店沒有營業證犯法嗎
2020-11-18滯納金是否屬于行政強制措施
2021-02-25行使留置權需要寫申請書嗎
2021-03-26連帶責任與不真正連帶責任是什么
2020-11-23仲裁委裁決下來養老,單位仍然不給怎么辦
2021-03-22擔保合同在主合同一年前有效嗎
2021-02-13代理賣掛犯法嗎怎么量刑
2021-02-01陽臺使用權歸誰
2021-03-04離婚調解無效何時判
2020-12-12轉繼承怎么分割財產
2020-11-11合同擔保的擔保方式有哪些呢
2020-11-17反擔保合同適用法律情形有哪幾種情況
2021-03-12檢察院受理土地糾紛嗎
2021-01-12暑期工7天試用期無工資合法嗎
2021-02-06大學生見習期權益應由誰來保障
2020-11-17被他人撞骨折可以走自己的意外險嗎
2020-12-27投資理財保險的注意事項
2021-02-06強險投保人提供哪些材料
2021-02-28使用重大疾病險的注意事項有哪些
2021-02-01某服飾公司訴保險公司車險理賠糾紛
2021-02-26