在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
稅后工資計算是怎樣的？
工資不止是工資薪金，還包括了很多項目，所以，計算的標準也是不一樣的：
一、員工薪酬=基本工資+崗位津貼+社會保險+加班費+補貼+獎金+年終獎等
其中：補貼、獎金一般包括伙食補貼、交通補貼(不住宿舍的實習生)、全勤獎、節假日慰問金、生日慰問金、離職補貼等。
1、伙食補貼：全天在崗的員工可獲得當天的伙食補貼(120元/月，現暫按每月24個工作日折算，即5元/天)。注意：若當天請假或補休半天也不發放伙食補貼。
2、交通補貼：現只對不住宿舍的實習生發放。發放標準為每人每月100元，按實際上班天數折算。
3、全勤獎：發放標準為每人每月100元。一個月內遲到或早退合計一次扣20元、兩次50元、三次100元，四次或以上的，扣發當月全勤獎全額及當天崗位津貼的四分之一金額。即：遲到或早退一次得全勤獎80元，兩次得50元，三次得0元，四次或以上全勤獎0元還扣當天(是4次都扣還是第4次扣?)崗位津貼的1/4。注意：請事假半天內不扣全勤獎、請病假1天內不扣全勤獎，實習生因回校請事假3天內不扣全勤獎。
4、節假日慰問金：“元旦”、“五·一”、“十·一”各發500元節日金。(注意工作不滿xx月的發放標準)
5、在公司里工作滿一年的員工生日當月發100元獎金。
6、對于正式員工離職時公司對其發放一定的補貼。
二、加班工資
1、晚上加班 35元/晚，時間7:00pm-9:30pm。按考勤表的記錄計算。
2、白天加班
(1) 周末加班
加班工資=加班天數*(月基本工資/24)*2
(2)法定節假日加班的
加班工資=加班天數*(月基本工資/24)*2
3、出差
被公司外派隨同出差，不能在當天內返回的：(非隨同單獨出差的另作安排。)
(1)出差時段如遇休假天的，可在出差返回后安排補休。
(2)各項差旅費由公司支付的，公司再給予員工20元/天/人的差旅補貼。
綜上所述，稅后工資計算是要具體而言的，根據具體工資數目的不同，所繳的稅也是有所差異的，工資在3500以下是不用繳稅的，超過3500，則工資越高，所繳的稅也越多。當然，工資的計算也是很復雜的，并不只是簡單的包括基本工資，因此，要計算自己的稅后工資，要把所有的情況都要算上，比如曠工、請假等。
?稅后工資是什么意思
?工資稅率怎么算？工資稅率計算公式是什么? ?
?工資薪金中個人所得稅計算方法是怎樣的？
?
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
試用期內解除勞動合同需要賠償嗎
2020-11-24政府制定的律師服務收費如何確定
2020-11-25律師費用由誰承擔
2021-01-12申請工傷賠償,公司不配合怎么辦
2021-01-16工業出讓土地是否可以轉讓
2021-03-10房產贈與給子女的契稅怎么計算
2020-12-30停工留薪期是否可以解除勞動關系
2020-12-04試用期解聘賠償是試用期工資還是轉正后的工資
2021-01-25承攬與雇傭性質如何區分
2021-01-15企業停產工資如何發放
2021-03-03買境外旅游保險產品時該在哪里買呢
2020-11-17失業保險基金額用途有哪些
2021-03-20違規超車出人命保險賠嗎
2021-02-09土地承包經營權的特征以及概念是什么
2020-12-02契稅等于土地出讓金嗎
2021-03-17公益拆遷補償就一定不高嗎
2021-01-10拆遷補償收入企業所得稅繳納哪些
2021-01-05婚前承租的公房,婚后拆遷重獲公房要如何分割
2021-03-16違章搭建的養殖場拆遷有補償嗎
2020-11-17拆遷談判中,如何巧妙開口加價
2021-01-14