一、過年哪幾天加班算三倍工資
節(jié)假日,這七天都是我國的帶薪假期,假期是受到國家保護的。任何私人及單位都不能改變假期時間,如果需要假期加班則需要給予加班費為補償。
過年加班工資計算方法
春節(jié)是法定假日,初一、初二、初三是春節(jié)法定假期,也是帶薪假期。這3天加班工資按不低于應(yīng)得報酬的300%計算。
而春節(jié)放假安排一般有七天,所以其他的四天是調(diào)休放假,這4天加班工資按不低于應(yīng)得報酬200%的計算。
二、加班后單位不給加班費怎么辦
如果節(jié)日期間加班卻沒有拿到加班費,應(yīng)及時向勞動保障監(jiān)察部門投訴舉報,在提出維權(quán)主張時,要注意收集加班證據(jù)。如果拿不到加班費,勞動者可以通過兩種途徑維權(quán):
第一,向當(dāng)?shù)貏趧颖U媳O(jiān)察機構(gòu)進行投訴,由其進行查處。
第二,因支付加班工資發(fā)生爭議的,可向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會提出申訴,請求裁決用人單位支付加班加點費用及法律規(guī)定的經(jīng)濟補償金。依法 維權(quán)時,勞動者一定要注意收集加班證據(jù),例如考勤卡、單位就餐記錄等。如果申請勞動仲裁,要注意千萬不能超過一年的仲裁時效。此外,針對個別單位為加班的職工發(fā)“紅包”,并且把“紅包”視作職工的加班工資的現(xiàn)象,“紅包”是單位對員工一年工作表現(xiàn)的肯定和褒獎,類似于年終獎,但并不能代替節(jié)日期間的加班工資。如果單位拒不支付加班工資,勞動者可準備好加班記錄、勞動合同、書面材料等,向勞動保障監(jiān)察機構(gòu)舉報。
過年放假,一般是7天。在這期間,用人單位若是有需要安排員工加班,這也不是不可以,只不過也應(yīng)當(dāng)按照國家的規(guī)定,支付員工相應(yīng)的加班工資才行。當(dāng)然,7天的時間里,并非均要按照3倍工資計算。根據(jù)有關(guān)規(guī)定來看,只有初一到初三屬于法定節(jié)假日,在這三天內(nèi)單位安排加班的應(yīng)按照不低于其本人工資的3倍來支付。
離職時的代通知金含加班工資嗎
加班工資計算基數(shù)如何確定
最新加班工資計算標準
該內(nèi)容對我有幫助 贊一個
房屋拆遷補償流程
2021-01-26有限合伙承擔(dān)什么風(fēng)險
2020-12-02人民法院是否要執(zhí)行仲裁裁決
2021-01-13道路交通事故責(zé)任認定與損害賠償
2021-01-14集資房與眾籌房有什么區(qū)別
2020-11-08十八年工齡單位可以單方解除合同嗎
2020-11-14勞務(wù)合同和正式合同有什么區(qū)別
2021-01-30勞務(wù)派遣資質(zhì)是否全國有效
2021-02-10壽險合同成立之后能否變更
2021-01-04短期團體健康保險產(chǎn)品可以調(diào)整產(chǎn)品參數(shù)嗎
2020-11-22互聯(lián)網(wǎng)保險的優(yōu)勢是什么
2021-01-03責(zé)任保險賠償構(gòu)成要件是什么
2021-01-14車險責(zé)任應(yīng)賠償多少比例?
2021-03-20農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)證發(fā)包方可以用嗎
2021-02-08頒發(fā)土地承包經(jīng)營權(quán)證書是否收費
2021-02-02安置房上市交易要補土地出讓金嗎
2020-11-19村委會有權(quán)決定土地流轉(zhuǎn)的收益嗎
2020-12-13新農(nóng)村建設(shè)拆遷給相同面積樓房嗎
2021-03-142020農(nóng)村宅基地和房屋拆遷如何補償
2021-01-18高速公路紅線外多少米是拆遷范圍
2021-03-06