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寧波
法律規(guī)定探親假有多長時間
一、探親假有多長時間
1、探望配偶，每年給予一方探親假一次，30天。
2、未婚員工探望父母，每年給假一次，20天，也可根據(jù)實際情況，2年給假一次，45天。
3、已婚員工探望父母，每4年給假一次，20天。探親假期是指職工與配偶、父、母團(tuán)聚的時間，另外，根據(jù)實際需要給予路程假。上述假期均包括公休假日和法定節(jié)日在內(nèi)。
4、凡實行休假制度的職工(例如學(xué)校的教職工)，應(yīng)該在休假期間探親;如果休假期較短，可由本單位適當(dāng)安排，補(bǔ)足其探親假的天數(shù)。
二、享受探親假條件有哪些
1、主體條件
只有在國家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體和全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位工作的職工才可以享受探親假待遇。
2、時間條件
職工必須工作滿一年。
3、事由條件
①與配偶不住在一起，又不能在公休假日團(tuán)聚的，可以享受探望配偶的待遇;
②與父親、母親都不住在一起，又不能在公休假日團(tuán)聚的，可以享受探望父母的待遇。職工與父親或與母親一方能夠在公休假日團(tuán)聚的，不能享受本規(guī)定探望父母的待遇。
備注：探親假不包括探望岳父母、公婆和兄弟姐妹。新婚后與配偶分居兩地的從第二年開始享受探親假。此外，學(xué)徒、見習(xí)生、實習(xí)生在學(xué)習(xí)、見習(xí)、實習(xí)期間不能享受探親假。
三、探親假探親對象規(guī)定
1、與配偶不住在一起，又不能在公休假日團(tuán)聚的，可以享受探望配偶的待遇;
2、與父親、母親都不住在一起，又不能在公休假日團(tuán)聚的，可以享受探望父母的待遇。
目前，能夠享受探親假的職工，還只限于是國有企業(yè)、國有單位之類的職工。而能夠享受探親假的職工，也是要求滿足一定的條件。至于職工探望配偶和未婚職工探望父母的往返路費，一般是由所在單位負(fù)擔(dān)。已婚職工探望父母的往返路費，在本人月標(biāo)準(zhǔn)工資30%以內(nèi)的，由本人自理，超過部分由所在單位負(fù)擔(dān)。
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