【為您推薦】洪洞縣律師?? 長(zhǎng)安區(qū)律師?? 廣德縣律師?? 恩施市律師?? 銅山區(qū)律師?? 廣寧縣律師?? 荔灣區(qū)律師?? 溫江區(qū)律師
勞動(dòng)雇傭關(guān)系是我們每個(gè)人都會(huì)遇到的問(wèn)題,不管是企業(yè)還是個(gè)人,只要在工作狀態(tài)都會(huì)面臨關(guān)于勞動(dòng)合同上的各種問(wèn)題,那么關(guān)于勞動(dòng)合同和勞動(dòng)法的知識(shí)有哪些?下面小編會(huì)為您具體講解一下勞動(dòng)合同勞動(dòng)合同法的相關(guān)內(nèi)容。
一、勞動(dòng)合同的內(nèi)容及適用對(duì)象
1.1 勞動(dòng)合同,是指勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。訂立和變更勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,不得違反法律、行政法規(guī)的規(guī)定。勞動(dòng)合同依法訂立即具有法律約束力,當(dāng)事人必須履行勞動(dòng)合同規(guī)定的義務(wù)。
1.2 勞動(dòng)合同的主體即勞動(dòng)法律關(guān)系當(dāng)事人:勞動(dòng)者和用人單位。勞動(dòng)合同的主體與其他合同關(guān)系的主體不同:其一,勞動(dòng)合同的主體是由法律規(guī)定的具有特定性,不具有法律資格的公民與不具有用工權(quán)的組織不能簽訂勞動(dòng)合同;其二,勞動(dòng)合同簽訂后,其主體之間具有行政隸屬性,勞動(dòng)者必須依法服從用人單位的行政管理。
1.2.1 需要簽訂勞動(dòng)合同的勞動(dòng)者對(duì)象。按照全面實(shí)行勞動(dòng)合同制度的改革要求,需要簽訂勞動(dòng)合同的對(duì)象包括:新招用的勞動(dòng)者、原有的固定工以及原固定工身份的特殊人員。所謂原固定工身份的特殊人員,是指根據(jù)勞動(dòng)部關(guān)于全面實(shí)行勞動(dòng)合同制的通知和貫徹勞動(dòng)法若干問(wèn)題的意見(jiàn)規(guī)定的以下人員:①存在著勞動(dòng)關(guān)系而沒(méi)能履行勞動(dòng)義務(wù)的特殊人員。例如,用人單位的“富余人員、放長(zhǎng)假”的職工,長(zhǎng)期被外單位借用的人員、帶薪上學(xué)人員,請(qǐng)長(zhǎng)期病假人員、停薪留職人員,被派到合資、參股單位人員;②企業(yè)、事業(yè)單位的中共黨委書(shū)記、廠長(zhǎng)或經(jīng)理、工會(huì)主席等。
1.2.2 需要簽訂勞動(dòng)合同的用人單位。根據(jù)勞動(dòng)法律、法規(guī)的規(guī)定,需要與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同的用人單位包括:中國(guó)境內(nèi)的企業(yè)法人,個(gè)體、合伙制非法人經(jīng)濟(jì)組織;國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)組織和社會(huì)團(tuán)體;特殊類(lèi)型經(jīng)濟(jì)組織,如租賃經(jīng)營(yíng)(生產(chǎn))、承包經(jīng)營(yíng)(生產(chǎn))的企業(yè)等等。
二、勞動(dòng)合同的作用
2.1 勞動(dòng)合同是建立勞動(dòng)關(guān)系的基本形式。以勞動(dòng)合同作為建立勞動(dòng)關(guān)系的基本形勢(shì)是世界各國(guó)的普遍做法。這是由于勞動(dòng)過(guò)程是非常復(fù)雜的也是千變?nèi)f化的,不同行業(yè),不同單位合同勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中的權(quán)利義務(wù)各不相同,國(guó)家法律法規(guī)只能對(duì)共性問(wèn)題做出規(guī)定,不可能對(duì)當(dāng)事人的具體權(quán)利義務(wù)做出規(guī)定,這就要求簽訂勞動(dòng)合同明確權(quán)利義務(wù)。
2.2 勞動(dòng)合同是促進(jìn)勞動(dòng)力資源合理配置的重要手段。用人單位可以根據(jù)深感經(jīng)營(yíng)或工作需要確定錄用勞動(dòng)者的條件和方式數(shù)量,并且通過(guò)簽訂不同類(lèi)型不同期限的勞動(dòng)合同,發(fā)揮勞動(dòng)者的特長(zhǎng)合理使用勞動(dòng)力。
2.3 勞動(dòng)合同有利于避免或減少勞動(dòng)爭(zhēng)議。勞動(dòng)合同明確規(guī)定勞動(dòng)者和用人單位的權(quán)利義務(wù),這既是對(duì)合同主體雙方的保障又是一種約束,有助于提高雙方履行合同的自覺(jué)性,促使雙方正確行使權(quán)力,嚴(yán)格履行義務(wù)。因?yàn)閯趧?dòng)合同的訂立和履行有利于避免或減少勞動(dòng)爭(zhēng)議的發(fā)生,有利于穩(wěn)定勞動(dòng)關(guān)系。
以上就是勞動(dòng)合同的內(nèi)容,適用對(duì)象和作用,為了企業(yè)和個(gè)人的利益與不必要的爭(zhēng)議,在投入到生產(chǎn)工作中之前應(yīng)該依法簽訂勞動(dòng)合同,如果現(xiàn)在您的企業(yè)或者您個(gè)人已經(jīng)出現(xiàn)了關(guān)于勞動(dòng)合同勞動(dòng)合同法的糾紛時(shí),可先協(xié)商,如果實(shí)在無(wú)法協(xié)商可詢(xún)問(wèn)律霸的律師,每個(gè)人在履行義務(wù)的同時(shí)都應(yīng)該捍衛(wèi)自己的權(quán)利。
該內(nèi)容對(duì)我有幫助 贊一個(gè)
驗(yàn)證手機(jī)號(hào)
我已閱讀并同意《用戶服務(wù)協(xié)議》和《律霸隱私政策》
我們會(huì)嚴(yán)格保護(hù)您的隱私,請(qǐng)放心輸入
為保證隱私安全,請(qǐng)輸入手機(jī)號(hào)碼驗(yàn)證身份。驗(yàn)證后咨詢(xún)會(huì)派發(fā)給律師。
專(zhuān)業(yè)律師 快速響應(yīng)
累計(jì)服務(wù)用戶745W+次
發(fā)布咨詢(xún)
多位律師解答
及時(shí)追問(wèn)律師
原告撤銷(xiāo)執(zhí)行后多久能恢復(fù)
2021-01-31房屋拆遷補(bǔ)償是否屬于行政訴訟
2021-03-22試用期解除勞動(dòng)合同規(guī)定
2020-12-31上課期間老師訓(xùn)學(xué)生出去跳樓身亡學(xué)校承擔(dān)什么責(zé)任
2021-03-07個(gè)人股權(quán)轉(zhuǎn)讓要求有什么
2021-01-17事故責(zé)任以及事故責(zé)任認(rèn)定書(shū)
2020-11-24喝酒被車(chē)撞是誰(shuí)承擔(dān)責(zé)任
2021-02-10朋友探監(jiān)需要什么手續(xù)
2020-11-13丈夫因無(wú)性婚姻鬧離婚 起訴能否判離
2021-01-05主合同和補(bǔ)充合同沖突怎么辦
2020-12-15買(mǎi)小產(chǎn)權(quán)房要走什么程序
2021-03-23關(guān)于噪音擾民哪個(gè)部門(mén)能有效的管理
2021-03-02什么是非法解除勞務(wù)合同
2021-02-18跳槽七誡 龍華勞動(dòng)律師
2020-11-20拒付加班工資屬勞動(dòng)爭(zhēng)議嗎
2021-01-07保險(xiǎn)指定受益人的注意事項(xiàng)有哪些
2021-03-26搶救傷者非醫(yī)保用藥費(fèi)用商業(yè)險(xiǎn)公司是否應(yīng)予理賠
2021-03-11交通意外險(xiǎn)最高賠多少錢(qián)
2021-03-03保險(xiǎn)合同應(yīng)當(dāng)包括的內(nèi)容有哪些
2021-03-19保險(xiǎn)合同中的默示保證是什么意思
2021-03-05