【為您推薦】太和區律師 ? 云龍縣律師 ? 錦江區律師 ? 青山區律師 ? 市中區律師 ? 星子縣律師 ? 宿城區律師 ??
我國法律有嚴格規定勞動合同的簽訂程序,包括對勞動合同應當具備的內容、生效條件等都有明確的規定。如果勞動合同不符合法律規定,則可能會無效。具體來講,哪些勞動合同是無效的呢?我們一起在下文中進行具體了解。
一、哪些勞動合同是無效的
根據《中護人民共和國勞動法》,下列勞動合同無效:
(1)違反法律、行政法規的勞動合同;
“法律、行政法規” 既包括現行的法律、行政法規,也包括以后頒布實行的法律、行政法規,既包括勞動法律、法規,也包括民事、經濟方面的法律、法規。
(2)采取欺詐、威脅等手段訂立的勞動合同;
“欺詐”是指:一方當事人故意告知對方當事人虛假的情況,或者故意隱瞞真實的情況,誘使對方當事人作出錯誤意思表示的行為;
“威脅”是指以給公民及其親友的生命健康、榮譽、名譽、財產等造成損害為要挾、迫使對方作出違背真實的意思表示的行為。
無效的勞動合同,從訂立的時候起,就沒有法律約束力。確認勞動合同部分無效的,如果不影響其余部分的效力,其余部分仍然有效。
勞動合同的無效,由勞動爭議仲裁委員會或者人民法院確認。
勞動合同的無效,經仲裁未引起訴訟的,由勞動爭議仲裁委員會認定;經仲裁引起訴訟的,由人民法院認定。
二、應當如何處理無效勞動合同
無效的勞動合同是指不具有法律效力的勞動合同。勞動合同的無效,由勞動爭議仲裁委員會或者人民法院確認。無效的勞動合同,從訂立的時候起,就沒有法律約束力。也就是說,勞動者自始至終都無須履行無效勞動合同。確認勞動合同部分無效的,如果不影響其余部分的效力,其余部分仍然有效。
由于用人單位的原因訂立的無效合同,對勞動者造成損害的,應當承擔賠償責任。具體包括:
(1)造成勞動者工資收入損失的,按勞動者本人應得工資收入支付給勞動者,并加付應得工資收入25%的賠償費用;
(2)造成勞動者勞動保護待遇損失的,應按國家規定補足勞動者的勞動保護津貼和用品;
(3)造成勞動者工傷、醫療待遇損失的,除按國家規定為勞動者提供工傷、醫療待遇外,還應支付勞動者相當于醫療費用25%的賠償費用;
(4)造成女職工和未成年工身體健康損害的,除按國家規定提供治療期間的醫療待遇外,還應支付相當于其醫療費用25%的賠償費用;
(5)勞動合同約定的其他賠償費用。
勞動合同被確認無效后,用人單位是不能以勞動合同無效為由而拒絕發放勞動者付出勞動期間應得的報酬和待遇。如果您有遇到這樣的情況,您可以通過法律的手段來維權,追究用人單位的責任。如果您不知道具體該選擇哪種法律方式來維權,您可以咨詢一下專業勞動律師的意見,以更好地解決您所遇到的問題。
什么是無效勞動合同,有哪些表現形式?
沒簽勞動合同不發工資怎么辦
該內容對我有幫助 贊一個
宅基證改名字需要什么材料
2020-11-17涉外結婚外國人提交哪些材料
2021-01-22醉酒駕駛有案底嗎
2021-01-22父母去世房產繼承有期限嗎
2021-03-23侵權責任能否仲裁解決
2021-03-07清潔工是雇傭關系嗎
2021-02-15消費者在商場摔傷,商場要承擔多大責任
2020-12-18學生在學校受傷班主任有責任嗎
2020-12-03房地產開發企業的不正當經營行為有哪些
2020-12-31勞動合同變更需要注意哪些問題
2020-12-12競業禁止的含義是什么
2020-11-12公司高管是否有法定競業限制
2021-02-15試用期想離職公司不肯怎么辦
2021-02-27國際鐵路聯運貨損的索賠時效和訴訟時效是多久
2021-02-16人壽保險重要性及功能有哪些
2021-03-17向保險公司理賠的程序
2021-02-27什么是再保險公司
2020-12-10人身保險的受益人是由誰指定的
2021-01-27企業固定資產保險賠償如何計算
2021-03-20什么保險可以重復理賠
2020-12-08