解除勞動(dòng)合同和終止勞動(dòng)合同其實(shí)在實(shí)際工作過程中也是蠻常見的,但因?yàn)榻獬徒K止勞動(dòng)合同在結(jié)果上表現(xiàn)的有點(diǎn)雷同,就導(dǎo)致很多人無法準(zhǔn)確進(jìn)行區(qū)分,也鬧出了不少笑話。針對(duì)這一情況,律霸小編將在下文中為大家準(zhǔn)確區(qū)分解除勞動(dòng)合同和終止勞動(dòng)合同。
1、勞動(dòng)合同解除與終止是否由當(dāng)事人作出意思表示不同。
勞動(dòng)合同終止則是指勞動(dòng)合同訂立后,因出現(xiàn)某種法定的事實(shí),導(dǎo)致用人單位與勞動(dòng)者之間形成的勞動(dòng)關(guān)系自動(dòng)歸于消滅,或?qū)е码p方勞動(dòng)關(guān)系的繼續(xù)履行成為不可能而不得不消滅的情形。勞動(dòng)合同終止主要是基于某種法定事實(shí)的出現(xiàn),其一般不涉及到用人單位與勞動(dòng)者的意思表示,只要法定事實(shí)出現(xiàn),一般情況下,都會(huì)導(dǎo)致雙方勞動(dòng)關(guān)系的消滅。
2、勞動(dòng)合同解除與勞動(dòng)合同終止情形不同。
勞動(dòng)合同解除情形根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,勞動(dòng)合同解除分為:意定解除(勞動(dòng)合同法36條)、勞動(dòng)者提前通知單方解除即勞動(dòng)者主動(dòng)辭職(37條)、勞動(dòng)者隨時(shí)單方解除即被迫解除(38條)、用人單位單方通知解除(39條)、用人單位提前通知單方解除(40條、41條),前述各種解除的成就條件是不同的。
我國《勞動(dòng)法》第23條只規(guī)定:“勞動(dòng)合同期滿或者當(dāng)事人約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn),勞動(dòng)合同即行終止?!钡]有對(duì)勞動(dòng)合同終止的具體情形作出明確規(guī)定。而2008年1月1日實(shí)施的《勞動(dòng)合同法》對(duì)勞動(dòng)合同終止的具體情形作出了列舉式的規(guī)定。該法第44條規(guī)定:有下列情形之一的,勞動(dòng)合同終止:
(1)勞動(dòng)合同期滿的;
(2)勞動(dòng)者開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;
(3)勞動(dòng)者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;
(4)用人單位被依法宣告破產(chǎn)的;
(5)用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的;
(6)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。因此,當(dāng)出現(xiàn)勞動(dòng)合同法規(guī)定的上述事實(shí)之一時(shí),勞動(dòng)合同即行終止。
3、勞動(dòng)合同解除與勞動(dòng)合同終止是否需要履行法定程序不同。
勞動(dòng)合同解除根據(jù)不同情形,需要履行不同的法律程序,如果未履行必要的法定程序,可能會(huì)導(dǎo)致勞動(dòng)合同解除違法,從而不能出現(xiàn)當(dāng)事人預(yù)想達(dá)到的解除效果,甚至事與愿違地要承擔(dān)相應(yīng)的損害賠償責(zé)任。在勞動(dòng)合同解除的諸多情形中,除了意定解除以及勞動(dòng)者在人身受到威脅,被強(qiáng)迫勞動(dòng)情形下解除勞動(dòng)合同,不需要履行相應(yīng)的法定程序外,其他均需履行相應(yīng)的程序。
而對(duì)于勞動(dòng)合同終止是否履行相應(yīng)的法定程序,以及未履行法定程序的法律后果,我國《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》均沒有做出明確規(guī)定,從而導(dǎo)致實(shí)踐中對(duì)于勞動(dòng)合同終止時(shí)用人單位是否需要履行提前通知義務(wù),以及需要提前多長時(shí)間通知,各地掌握的尺度不盡一致,相對(duì)比較混亂。
4、勞動(dòng)合同解除與勞動(dòng)合同終止經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算起點(diǎn)不同。
根據(jù)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金以2008年1月1日為分界點(diǎn)分段計(jì)算的原則,除了勞動(dòng)者以用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)為由,要求解除勞動(dòng)合同,并支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金時(shí),經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算年限應(yīng)自2008年1月1日起計(jì)算經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的年限外,其他解除勞動(dòng)合同的情形,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算年限均應(yīng)自雙方建立勞動(dòng)關(guān)系起計(jì)算,即應(yīng)按工作年限計(jì)算,只是2008年1月1日前后,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金計(jì)算的數(shù)額略有不同。對(duì)于勞動(dòng)合同終止經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的問題,《勞動(dòng)合同法》之前的法律、法規(guī)規(guī)定,勞動(dòng)合同自動(dòng)終止的,用人單位是無需向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
而《勞動(dòng)合同法》對(duì)于此問題做出了新的規(guī)定,《勞動(dòng)合同法》第46條第(五)款規(guī)定:勞動(dòng)合同期滿后,若用人單位不同意按照維持或高于原勞動(dòng)合同約定條件,與勞動(dòng)者續(xù)訂勞動(dòng)合同的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。但根據(jù)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金以2008年1月1日為分界點(diǎn)分段計(jì)算的原則,對(duì)于2008年1月1日后,因勞動(dòng)合同終止需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算年限,應(yīng)自2008年1月1日開始計(jì)算,2008年1月1日之前的工作年限,不屬于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金計(jì)算范疇。
在具體的結(jié)果上面,其實(shí)解除勞動(dòng)合同和終止勞動(dòng)合同都會(huì)導(dǎo)致雙方之間之前的權(quán)利義務(wù)消滅。但除此之外,其實(shí)解除勞動(dòng)合同和終止勞動(dòng)合同之間的不同之處還是比較多的,只要仔細(xì)進(jìn)行區(qū)分,相信還是可以準(zhǔn)確的區(qū)分開來。而要是你在這方面還有不清楚的地方,可以直接來電咨詢我們的專業(yè)律師。
解除勞動(dòng)合同違約金怎么計(jì)算
公司違法解除勞動(dòng)合同的情形有幾種
用人單位單方解除勞動(dòng)合同要履行什么程序
該內(nèi)容對(duì)我有幫助 贊一個(gè)
驗(yàn)證手機(jī)號(hào)
我已閱讀并同意《用戶服務(wù)協(xié)議》和《律霸隱私政策》
我們會(huì)嚴(yán)格保護(hù)您的隱私,請(qǐng)放心輸入
為保證隱私安全,請(qǐng)輸入手機(jī)號(hào)碼驗(yàn)證身份。驗(yàn)證后咨詢會(huì)派發(fā)給律師。
簡介:
張宸,女,畢業(yè)于甘肅政法學(xué)院,執(zhí)業(yè)以來一直秉承律師行業(yè)專業(yè)務(wù)實(shí)、認(rèn)真負(fù)責(zé)的精神,積極努力為當(dāng)事人爭取合法權(quán)益,全力為當(dāng)事人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。擅長民商領(lǐng)域訴訟、刑事訴訟及非訴訟業(yè)務(wù),包括合同法、公司法、婚姻法、繼承法、勞動(dòng)法等領(lǐng)域。
2020醫(yī)療技術(shù)事故是什么意思
2020-12-02商標(biāo)權(quán)需要攤銷嗎
2021-01-16抵押擔(dān)保是不是就是抵押貸款
2020-11-17辦理反擔(dān)保抵押措施有什么條件
2021-03-11交通事故全責(zé)可以報(bào)工傷
2020-11-12大學(xué)生校園貸事件學(xué)校有責(zé)任嗎
2020-12-25哪些公證過的債權(quán)文書可以向法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行
2021-02-17區(qū)別夫妻共同債務(wù)以及個(gè)人債務(wù)應(yīng)該怎么舉證證明
2020-11-29被家暴打成輕微傷可以離婚嗎
2020-12-18申請(qǐng)無效婚姻的情形有哪些
2020-12-19法律上的離婚保護(hù)措施有哪些
2021-03-15房屋買賣抵押權(quán)還在嗎
2021-02-06和家里斷絕關(guān)系能拿到斷絕費(fèi)嗎
2021-02-18配偶是否承擔(dān)婚前債務(wù)
2020-12-09央行出新規(guī),支付寶等第三方支付平臺(tái)轉(zhuǎn)賬支付業(yè)務(wù)受限
2021-01-15企業(yè)分立合并后需要變更勞動(dòng)合同嗎
2021-02-09勞動(dòng)調(diào)解有時(shí)間規(guī)定嗎
2021-03-10飛機(jī)延誤找誰賠償
2021-02-10被保險(xiǎn)人駕車被甩出車外死亡的保險(xiǎn)人責(zé)任
2021-03-04人身保險(xiǎn)合同糾紛的解決途徑有哪些
2021-03-04