離婚后子女撫養費問題是什么?

1、夫妻雙方離婚，孩子由一方撫養，不撫養孩子的一方應當給付離婚孩子撫養費;

2、撫養費包括孩子生活費、教育費、醫療費等費用。

二、離婚孩子撫養費標準：

有固定收入的，撫育費一般可按其月總收入20%-30%的比例給付。負擔兩個以上孩子撫育費的，比例可適當提高，但一般不得超過月總收入的50%;

無固定收入的，撫育費的數額可依據當年總收入或同行業平均收入，參照上述比例確定;

有特殊情況的，可適當提高或降低上述比例;

離婚孩子撫養費標準并不是一定就按上述比例去支付的，除了參照工資收入比例的標準外，還應該考慮：孩子的實際需要、父母雙方的經濟收入能力以及當地的實際生活水平。

三、離婚孩子撫養費標準的給付：

1、經濟條件許可的，撫養費可以一次性給付;

2、不具備一次性給付條件的，可以按月或定期給付撫養費，也可按收益季度或年度給付。

(1)關于子女撫育費的數額的確定。首先由父母雙方協議，協議不成時，由人民法院判決，無論是協議還是判決，都應以三個方面的因素為確定依據：一是子女成長的實際需要;二是父母雙方的實際承擔能力;三是當地的實際生活水平。即使是父母雙方協議子女隨一方生活并由撫養方負擔子女全部撫育費，法院也應查實雙方是否符合上述依據，否則，影響子女健康的應不予準許。確定子女撫養費有以下3種具體的計算方法：第一，有固定收入的，撫育費一般可按其月總收入的20-30%的比例給付，承擔兩個以上子女撫育費的，比例可適當提高，但一般不得超過月總收入的50%。第二，無固定收入的，撫育費的數額可依據當年總收入或同行業平均收入，參照上述比例確定。第三，有特殊情況的，可適當提高或降低上述比例。

(2)關于子女撫育費給付的方式。子女撫育費可以采取以下的給付方式：一是定期給付和一次性給付。可依父母的職業情況而定，原則上應定期給付，這主要是指有固定收入或雖無固定收入，但每月都有相當收入的父或母，應按月給付;從事農業生產或收入較高的父母，可按季或年給付;特殊情況下，也可一次性給付，如當事人有充分的經濟能力，有條件一次性給付的;對于涉外、涉華僑、涉港澳臺同胞的離婚案件，對子女的撫育費一般都做一次性給付的處理，以免日后發生執行困難。二是以物折抵。這種方法，主要適用于沒有經濟收入的一方或下落不明的一方。在這種情況下，按照確定的子女撫育費所要給付的數額，用歸屬與無經濟收入一方或下落不明一方的財物，以相當的數額，折抵撫育費，交付撫養子女的一方。

(3)關于子女撫育費給付的期限。子女撫育費給付期限包括原則期限和特殊期限兩種。原則期限是指撫育費的給付一般至子女18周歲為止。16周歲以上不滿18周歲，以其勞動收入為其主要生活來源，并能維持當地一般生活水平的，父母可停止給付撫育費。特殊期限，是指子女成年后，按父母的經濟負擔能力，仍要負擔其撫育費，其停止期限視具體情況而定。下列成年子女的3種情況，即是特殊期限適用的前提條件：喪失勞動能力或雖未完全喪失勞動能力，但其收入不足以維持生活的，尚在校就讀的;確無生活能力和條件的。據有上述特殊情況之一的子女，有負擔能力的父母仍要負擔其撫育費。

撫養費的問題在于到底是哪一方獲得撫養權，獲得撫養權的那一方就可以繼續監護人職責，但另一方必須利用探視或者支付金錢來盡到監護撫養的職責。作為孩子的父母，法定監護人，孩子在未到18歲的時候，父母必須在這段期間內盡到撫養義務。

最新規定：支付子女撫養費標準

2020年離婚后孩子撫養費怎么算,撫養費給付期限是多久

新婚姻法關于子女撫養費的規定