在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
開除入職未滿一年的員工應該如何進行補償
開除入職未滿一年的員工應該如何進行補償
需要看公司辭退你的理由是否合法。如果是不合法的，你可以選擇要求單位繼續履行勞動合同或者支付經濟補償金和賠償金。補償金按照一個月的工資計算，沒有提前通知的，還應當支付一個月工資作為待通知金。
勞動者解除勞動合同，用人單位應當支付經濟補償金的有11種情形：
1、用人單位未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件，勞動者解除勞動合同的；
2、用人單位未及時足額支付勞動報酬，勞動者解除勞動合同的；
3、用人單位低于當地最低工資標準支付勞動者工資，勞動者解除勞動合同的；
4、用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費，勞動者解除勞動合同的；
5、用人單位的規章制度違反法律、法規的規定，損害勞動者權益，勞動者解除勞動合同的；
6、用人單位以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使勞動者在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同，致使勞動合同無效，勞動者解除勞動合同的；
7、用人單位免除自己的法定責任、排除勞動者權利，致使勞動合同無效，勞動者解除勞動合同的；
8、用人單位訂立勞動合同違反法律、行政法規強制性規定，致使勞動合同無效，勞動者解除勞動合同的；
9、用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動，勞動者解除勞動合同的；
10、用人單位違章指揮、強令冒險作業危及勞動者人身安全，勞動者解除勞動合同的；
11、法律、行政法規規定的其他情形。
開除入職未滿一年的員工該怎么樣進行補償的時候，請來律霸網上找律師幫助你維權。
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
車在停車位被盜,物業要承擔責任嗎
2021-03-18第三方支付是怎樣的
2020-11-12法定管轄分為哪幾種,裁定管轄有哪些
2021-03-11道路交通事故受傷人員傷殘評定
2020-11-26如何避免購房定金糾紛
2021-02-13企業法定代表人是否有勞動關系
2021-02-03公司上班試用期提離職不批準怎么辦
2021-02-19疫情期間不上班工資如何支付
2020-12-29勞動糾紛常見情形有哪些
2021-03-17人身意外傷害保險費的計算方法是什么
2021-03-11意外事故包括哪些
2021-03-17談用仲裁方式解決保險合同糾紛
2020-11-28香港保單是否受內地法律保護
2020-11-15"保險受益人”空白 忽略保單細節引發爭議
2020-12-20財產保險有哪些作用
2020-11-13誰有權指定人身保險的受益人
2020-11-20公交客車沒買保險能運客嗎
2021-01-25林地承包合同的注意事項有哪些
2021-03-23土地流轉后要注意哪些問題
2020-12-06拆遷補償協議要誰簽字
2020-11-10