根據(jù)《勞動合同法》第23條和第24條,在簽署合法的競業(yè)禁止條款或協(xié)議時,應(yīng)注意
,應(yīng)注意以下幾個方面:
(1)承擔競業(yè)禁止義務(wù)的人員僅限于業(yè)主的高級管理人員、高級技術(shù)人員和其他負有保密義務(wù)的人員
(2)范圍,競業(yè)禁止的地區(qū)和期限由用人單位與勞動者約定,競業(yè)禁止協(xié)議不得違反法律、法規(guī)的規(guī)定。競業(yè)禁止的期限不得超過兩年;原則上,競業(yè)禁止的范圍和區(qū)域應(yīng)限于能夠與雇主形成實際競爭關(guān)系的區(qū)域。(3)雇主向雇員支付的經(jīng)濟補償是雇員履行競業(yè)禁止義務(wù)的前提。賠償金額應(yīng)當明確。支付方式為在員工履行競業(yè)禁止義務(wù)期間按月支付。(4)應(yīng)明確約定違反競業(yè)禁止義務(wù)的員工的違約責任。勞動者因違反競業(yè)限制義務(wù)而約定支付的違約金金額必須合理可行,不得超過勞動者的經(jīng)濟承受能力
此處的競業(yè)限制是指勞動合同解除或終止后,具有競業(yè)限制的人員不得獲得與生產(chǎn)、經(jīng)營類似產(chǎn)品或從事類似業(yè)務(wù)的單位有競爭關(guān)系的其他用人單位,也不得自行創(chuàng)業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營類似產(chǎn)品或從事類似業(yè)務(wù)
該內(nèi)容對我有幫助 贊一個
國家勞動法律關(guān)于變更勞動合同是怎么規(guī)定的
2021-03-06有限責任公司破產(chǎn)清算手續(xù)是怎樣的
2021-03-18資產(chǎn)的變現(xiàn)能力叫做什么
2021-01-07酒駕肇事逃逸如何處罰
2020-11-11店鋪租賃合同沒到期解約怎么賠償
2020-12-14個人財產(chǎn)如何繼承給孩子
2020-11-17購買汽車合同效力如何
2021-02-03雇傭關(guān)系有責任比例嗎
2020-11-25未經(jīng)協(xié)商單方變更勞動合同有效嗎
2021-01-02單位現(xiàn)在突擊裁員要給勞動者補償嗎
2021-02-14離婚時的經(jīng)濟補償 經(jīng)濟補償數(shù)額的確定
2021-03-06勞務(wù)合同人身損害是否給予賠償
2021-03-11員工離職手續(xù)有哪些
2020-12-15被他人撞骨折可以走自己的意外險嗎
2020-12-27我國產(chǎn)品責任的損害是如何賠償?shù)?/p> 2021-01-05
火災(zāi)原因不明保險公司是否應(yīng)承擔賠償責任
2021-01-10失業(yè)保險基金的構(gòu)成
2021-02-02保證保險的分類有哪些
2021-02-14保險經(jīng)紀人過錯行為的責任有哪些
2021-03-17校方責任保險的保險范圍是什么
2020-11-13