勞動爭議訴訟,是指勞動爭議雙方當(dāng)事人對勞動爭議仲裁機構(gòu)的仲裁依法向人民法院提起訴訟,人民法院按照法律規(guī)定的程序進行審理和判決的活動。根據(jù)《勞動法》第八十二條、第八十三條的規(guī)定,勞動爭議經(jīng)仲裁委員會裁決后,當(dāng)事人對裁決不服的,可以在收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院起訴。也就是說,一般來說,人民法院不直接受理勞動爭議案件,只受理當(dāng)事人對仲裁裁決不滿意的爭議案件
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