二,。擁有公司法人的工會組織。未設立工會組織的企業(yè),應當先申請設立工會組織或者民主選舉一定數量的職工代表。建立了勞動合同制度。未與員工簽訂勞動合同的企業(yè),應先與員工簽訂勞動合同,然后協(xié)商簽訂集體合同。建立了集體協(xié)商機制,有比較完善的集體協(xié)商方式。包括:雙方代表的產生、變更方式及代表的權利義務;雙方協(xié)商的原則、內容和程序
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