勞動合同是否可以自行打印和裝訂
根據中國《勞動合同法》的規定,勞動合同由用人單位和勞動者共同簽署。勞動合同一式兩份,用人單位和勞動者各執一份。如何約束本合同不影響其效力
相關法律法規
中華人民共和國勞動合同法第16條勞動合同由用人單位與勞動者協商確定,第十七條勞動合同應當載明下列條款:
用人單位和勞動者各執一份勞動合同副本。
勞動合同應當載明下列條款:
<1)勞動合同的名稱,用人單位住所和法定代表人或主要負責人(2)勞動者的姓名、地址、居民身份證或其他有效身份證號碼(三)勞動合同期限(4)工作內容和地點(五)工作時間、休息和休假(6)勞動報酬(七)社會保險(八)勞動保護、勞動條件和職業危害防護(九)法律、法規規定應當列入勞動合同的除前款規定以外的其他事項,雇主和雇員可以就試用期、培訓、保密、補充保險、福利和其他事宜達成一致
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