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寧波
勞動合同可以電子簽署嗎
1、 勞動合同是否可以電子簽署
是。《電子簽名法》第14條規定，可靠的電子簽名與手寫簽名或印章具有同等法律效力。
可靠的電子簽名具有以下要求：
① 當電子簽名用于簽名時，它是電子簽名人專有的
② 簽名時，電子簽名僅由簽名人控制
③ 簽名后對電子簽名的任何更改都可以找到
④ 簽名后對數據消息內容和形式的任何更改都可以找到
2。簽訂電子勞動合同有什么好處。在簽訂合同之前，工人有知情權。首先，在簽署電子簽名文檔時，需要顯示文檔內容并將其轉換為可視PDF文檔。工人可以查看待簽名的電子文本并閱讀相應的條款；第二，在使用數字證書簽署文件時，工人需要經過驗證程序。無論是短信驗證、刷臉驗證還是密碼驗證，都需要工人親自操作簽字。代表他人簽字沒有問題。因此，工人的知情權可以得到保障。簽訂合同后，工人有權持有合同。電子勞動合同簽訂后，員工可以通過系統保存并隨時下載，也可以在簽訂后下載到手機或電腦上。顯然，這不會侵犯員工持有電子勞動合同的權利，甚至比保存紙質勞動合同更方便
勞動合同是否可以電子簽署？電子簽名在勞動合同中具有相同的法律效力，因此，在簽署勞動合同時，工人還應仔細查看合同的內容。如果在勞動合同中使用了電子簽名，但存在爭議，應采取什么措施，或者如果存在電子合同有效期，您可以在線咨詢律霸律師
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