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中國的法定工作時間是多長

來源: 律霸小編整理 · 2021-08-20 · 1153人看過

中國的法定工作時間是多長?國家實行工作時間制,工人每天工作8小時,每周工作40小時。因生產特點不能實行上述工時制度的企業,經勞動行政部門批準,可以實行其他作息方式。雇主應與工會和工人協商延長工作時間,一般每天不得超過一小時;在特殊情況下,在確保工人健康的條件下,延長的工作時間不得超過每天3小時,每月36小時。法定節假日有11天,如下所示:

(I)新年,休息一天(1月1日)

(II)春節,三天休息(農歷除夕,正月初一和初二)

(三)清明節,一天休息(農歷清明節)

(四)勞動節,一天休息(五月一日)

(五)端午節,休息一天(農歷端午節那天)

(VI)中秋節休息一天(農歷中秋節)

(VII)國慶節休息三天(10月1日,《勞動法》規定,如果雇員被安排在法定假日工作,他們應支付不低于其工資300%的工資。在法定節假日計算加班工資時,正常工資不能與加班工資抵銷。原勞動部(勞動部226號)發布的《關于(工資支付暫行規定)相關問題的補充規定》明確規定,如果安排勞動者在法定工作日延長工作時間或在休息日無補假工作,應向工人支付不低于其在勞動合同中約定的小時或日工資標準的150%或工資的200%;如果工人被安排在法定假日工作,則應向其支付不低于勞動合同約定的小時或日工資標準300%的額外工資。因此,如果工人在法定假日加班,則其所在單位應按照日工資標準的300%向其支付加班工資

工人在法定工作時間內工作,但未獲得工資。為了使自己受益,他們應該向luba.com上的律師尋求指導

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田路路律師,畢業于淮北師范大學法學院,現就職于安徽京阜律師事務所,長期專注于交通事故損害賠償案件,婚姻家事案件,民間借貸案件的處理研究,參與處理過多起交通事故案件的理賠事宜,有豐富的實踐辦案經驗。

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