在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
養老保險勞動爭議如何處理
來源:
律霸小編整理
·
2021-07-19
·
247人看過
勞動者喪失勞動能力后獲得的養老保險待遇，是勞動者依法應當享有的權利，也是用人單位的法定義務。用人單位不得以任何理由拒絕履行，否則將承擔相應的法律責任。勞動爭議處理機關正在處理這些問題http://www.sdjlnm.com/jiufen/3.html ‘target=’發生勞動爭議時，應根據爭議的不同情況分別處理。
養老保險引起的爭議應根據不同情況處理。<（1）勞動合同規定企業應當為職工向社會保險機構繳納養老保險費，但拒絕繳納http://www.sdjlnm.com/zhongcai/16.html '目標=''組織應該教育企業的行政領導，督促企業履行義務，確定企業的行政負擔和由此產生的其他義務
（2）勞動合同中未約定企業為職工向社會保險機構繳納養老保險費的，勞動爭議仲裁機構應當指出勞動合同的不完善、企業的法律義務以及由此產生的相應法律責任，并規定企業應當在一定期限內向社會保險機構繳納養老保險費和滯納金。（3）企業未討論為職工繳納養老保險費的必要性而拒絕為職工繳納養老保險費的職工在協商過程中，勞動爭議解決機構應當明確指出，協商內容不涉及的，不能免除其法律義務和責任，企業仍有為職工繳納養老保險費的義務。（4）企業對職工的單方面要求0http://www.sdjlnm.com/laodonghetong/10.html '目標=''勞動合同終止時，解除勞動合同的職工，應當補繳企業繳納的養老保險費。否則，勞動合同不解除的，勞動爭議處理機關應當檢查單方解除勞動合同是否符合法定條件。符合法定條件的，責令企業和職工解除勞動合同，不附加任何條件；不符合法定條件的，要求勞動者繼續履行勞動合同；堅持解除勞動合同的，由勞動者承擔因不履行勞動合同給企業造成的經濟損失或違約金，但企業要求員工繳納養老保險費的決定是不成立的，希望對您有所幫助。中國的法律正在逐步完善，我們也希望能幫助更多的人。如果您有此需求，您可以從律霸.com獲取更多法律知識，也可以找律師進行專業法律咨詢
0
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
相關文章
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
網貸逾期多久放棄催收
2020-11-12支票有效期
2021-01-06新三板定向增發規定
2021-01-06夫妻離婚孩子撫養權怎么判
2021-03-06夫妻離婚后,未與子女共同生活的一方是否還有監護權
2021-01-12夫妻一方離家出走的離婚程序
2020-12-01訴訟費是否也要承擔連帶責任
2020-11-13員工打架能直接開除嗎
2021-03-14同業拆借,拆入資金可以用于投資嗎
2021-01-19農村房產證確權該如何
2021-01-24小產權房買斷需要什么手續
2020-11-29解除勞動合同工傷保險有效嗎
2021-02-23競業限制糾紛屬于勞動爭議嗎
2020-11-28投保人壽保險要注意哪些問題
2020-12-16新車投保應注意什么問題
2020-11-28外資保險公司籌建工作是否可以延長
2020-11-13撞死親人能否向保險公司索賠
2020-11-28存款保險費率的主要作用是什么
2021-03-08建筑工程承包合同模板
2020-12-10土地承包的合同應該包含哪些內容
2021-01-29