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寧波
工作單位工作的合法所有權是什么
1、 崗位工作單位的工作法定所有權是什么？
1.本單位享有的著作權：
（1）本單位享有的法定著作權《中華人民共和國著作權法》第十六條此時，作者對作品僅享有署名權、報酬權：
A，必須是服務作品
b，必須主要利用法人或非法人單位的物質技術條件完成創作，必須由單位負責，必須是繪圖工作或計算機軟件，包括：工程設計產品設計圖紙及說明、計算機軟件、計算機軟件、計算機軟件、計算機軟件、計算機軟件、計算機軟件、計算機軟件、計算機軟件、計算機軟件等，地圖等作品
（2）本單位擬享有著作權的情況。單位與作者簽訂合同，約定單位享有著作權的，因其屬于私法自治范圍，當然有效；2.作者享有的著作權：除單位享有的上述服務作品外，其余的服務作品由作者本人享有。但受以下限制：（一）單位有權在其業務范圍內優先使用作品；（二）作品完成后兩年內，未經單位同意，作者不得允許第三方以同樣方式使用作品。作品完成的兩年期限，自作者將作品交付單位之日起計算。（三）作品完成后兩年內，單位未在業務范圍內使用作品的，作者可以要求單位同意第三方以與本單位相同的方式使用作品，未經妥善使用，本單位不得拒絕使用。作品完成后兩年內，經本單位同意，作者允許第三方以與本單位相同的方式使用作品，稿酬由作者和單位按約定的比例分配。如何確定職務工作是指單位工作人員在本單位完成本職工作或者本單位交辦的工作以外的其他工作時所創造的工作單位。可以看出，與工作有關的作品有兩種：攝影師在公司工作時創作的作品，如某攝影棚攝影師在工作期間為客戶拍攝的婚紗照，都是與工作有關的作品；例如，a是一家工作室的會計，他喜歡攝影。有一天工作室里有很多顧客。工作室要求會計為客戶拍攝一套婚紗照，暫時作為攝影師
工作可以是任何形式的工作，在工作分類
確定工作崗位時應考慮兩個主要特征：（1）員工之間存在勞動關系（二）作品的創作屬于作者的責任。工作任務是指公民在法人或者組織中應當履行的職責。綜上所述，服務作品的著作權歸屬將根據不同的工作類型確定。當然，合同中的約定也會對作品的著作權歸屬產生影響。通常在合同約定不明確的情況下會發生糾紛，因此在簽訂合同時有必要明確著作權歸屬，公司是否有權簽署該作
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