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寧波
如何處理工傷
1、 如果發(fā)生工傷事故，首先要知道是否屬于工傷《工傷保險條例》規(guī)定，下列情形屬于工傷：在工作時間和工作場所因工作原因造成事故傷害的；在工作時間前后在工作場所從事與工作有關(guān)的準(zhǔn)備工作或收尾工作時，因事故受傷的；在工作時間和工作場所因履行工作職責(zé)遭受暴力和其他事故傷害的；患職業(yè)病的；外出工作期間，因工作原因受傷或者發(fā)生事故，下落不明的；上下班途中發(fā)生機動車事故受傷的；在工作時間和工作崗位上，疾病猝死或48小時內(nèi)搶救無效等應(yīng)注意的是，故意犯罪、醉酒、吸毒、自殘、自殺不屬于工傷。申請工傷鑒定
在規(guī)定時間內(nèi)申請工傷鑒定，并提交下列材料：
1。工傷認(rèn)定申請表。此表一般從工傷鑒定部門獲得。與用人單位有勞動關(guān)系的證據(jù)，如勞動合同等。醫(yī)學(xué)診斷證書或職業(yè)病診斷證書。身份證復(fù)印件
第三，根據(jù)工傷鑒定結(jié)果，要求辦理工傷待遇1
2。員工可根據(jù)不同情況享受工傷待遇，包括：
工傷醫(yī)療費；根據(jù)假肢的成本；停工留薪期間的工資；生活護(hù)理費；一次性殘疾津貼；殘疾津貼；工傷一次性醫(yī)療補助；一次性殘疾就業(yè)補助金；喪葬補助金；供養(yǎng)親屬撫恤金；一次性死亡津貼
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