首先,如何為初創(chuàng)公司設(shè)置選項(xiàng)初創(chuàng)公司設(shè)置選項(xiàng)的步驟如下:
1。期權(quán)池的設(shè)立及規(guī)模:一般情況下,董事會決定在期權(quán)池限額內(nèi)授予哪些員工和授予多少期權(quán),并決定行權(quán)價格;有些是直接委托給管理層的,VC一般要求期權(quán)池在進(jìn)入前設(shè)立,進(jìn)入后達(dá)到一定比例(見以上做法),因?yàn)槊恳惠喨谫Y都會稀釋期權(quán)池的股權(quán)比例,期權(quán)池一般在每次融資中進(jìn)行調(diào)整(擴(kuò)大),不斷吸引新的人才,分配原則1)人對公司的發(fā)展越重要,投資的程度越深,分配的金額就越大2)加入的時間越早,風(fēng)險越大,行權(quán)價格越低。一般情況下,同一員工群體的行權(quán)價格是相同的
<3)大部分是管理層和關(guān)鍵員工,部分企業(yè)實(shí)行全員激勵<2。期權(quán)的授予公司與其雇員簽訂合同,約定下列基本事項(xiàng):1)期權(quán)對應(yīng)的股份數(shù)額
2)罷工? 價格)。一般來說,融資前的價格是非常低或免費(fèi)的。隨著公司前景的明朗,價格也隨之上漲。定價原則與授予時每股的公允價值(即市場參考價值)相對應(yīng),并考慮到對招聘人員的激勵效應(yīng)
3)期權(quán)計(jì)算(授予)的開始日期? 日期),即授予期權(quán)的時間,一般從受雇之日起計(jì)算4)授予期限,即授予合同對應(yīng)的所有期權(quán)的時間,一般為4年。一般來說,期權(quán)是按月授予的,即1/48個月(以4年為例),這意味著期權(quán)可以行使
5)最低有效期(cliff)一般設(shè)定為員工在公司工作一段時間后的一年。也就是說,如果員工在公司工作不滿一年,他就不能在離職時行使權(quán)利。一旦他工作了一年,他將立即得到四分之一的期權(quán),然后每月再得到一筆四十八英鎊的期權(quán),直到他離開公司或所有期權(quán)都被取消為止? 離職后,員工必須在一定期限內(nèi)決定是否行使購買權(quán),通常設(shè)定為180天
4。期權(quán)的行使主要分為兩種情況:
情況一:合同的正常履行
在這種情況下,員工可以按照合同約定的行權(quán)價格行使既得期權(quán)? 選擇權(quán))行使權(quán)利并購買不超過總金額的公司股權(quán)。只要員工不離開,該項(xiàng)權(quán)利始終有效
情形二:員工離職
如果員工在到達(dá)懸崖后或IPO前離開公司,期權(quán)合同一般規(guī)定公司有權(quán)按約定價格回購期權(quán)(稱為看漲期權(quán))的部分? 對)。不同的電話可以出于不同的原因? 權(quán)利條款。理論上,回購價格應(yīng)為回購時的公允價值,但也可以約定為其他價格,如每股凈資產(chǎn)
如果公司在回購過程中發(fā)生股權(quán)變動(包括融資、擴(kuò)股、分紅等),期權(quán)金額和行權(quán)價格應(yīng)作相應(yīng)調(diào)整,使原權(quán)利的價值不變。其基本邏輯是,期權(quán)數(shù)量和行權(quán)價格反映的是期權(quán)授予時的價值,而不是期權(quán)行權(quán)時的價值如果公司被出售或控制權(quán)發(fā)生變化,應(yīng)在中國公司法框架下簽訂相應(yīng)的協(xié)議,股權(quán)必須與注冊資本相對應(yīng),因此不能保留股權(quán)。靈活的方法:創(chuàng)始人代表。公司成立后,創(chuàng)始人持有更多股份(對應(yīng)于期權(quán)池),公司、創(chuàng)始人和員工簽訂合同,創(chuàng)始人按約定價格將權(quán)利轉(zhuǎn)讓給員工。員工通過控股公司持有目標(biāo)公司的股份。避免了員工直接持有公司股份給公司帶來的不便。這一做法在中國上市前普遍采用。在公司設(shè)立專門的賬簿,員工根據(jù)賬簿中的虛擬股票享有相應(yīng)的分紅或增值權(quán)益。華為的做法
7,注意事項(xiàng)
1)不允許口頭承諾
2)與員工充分溝通,確保計(jì)劃中涉及的信息公開透明,使員工對自身權(quán)益有合理的判斷和預(yù)期
2,創(chuàng)業(yè)公司股權(quán)的選擇權(quán)在哪里?初創(chuàng)合伙人持有的期權(quán)一般屬于股權(quán),合伙人在一定期限后可以將股票期權(quán)轉(zhuǎn)換為公司股票。股票期權(quán)交易試點(diǎn)管理辦法第二條規(guī)定,任何單位和個人從事股票期權(quán)交易及相關(guān)活動,應(yīng)當(dāng)遵守本辦法本辦法所稱期權(quán)交易,是指以股票期權(quán)合同為交易對象,通過公開集中交易或者中國證券監(jiān)督管理委員會(以下簡稱中國證監(jiān)會)批準(zhǔn)的其他方式進(jìn)行的交易活動指證券交易所制定的標(biāo)準(zhǔn)化合同,《股票期權(quán)交易試點(diǎn)管理辦法》第三條規(guī)定,股票期權(quán)交易活動應(yīng)當(dāng)遵循公開、公平的原則,公正和誠信。禁止欺詐、內(nèi)幕交易、操縱股票期權(quán)市場、跨市場操縱和內(nèi)幕交易
在初創(chuàng)公司設(shè)立期權(quán),不僅可以降低初創(chuàng)初期的勞動成本,而且可以激發(fā)員工的主觀能動性,最終形成公司與員工的雙贏局面。以上是律霸編撰的“創(chuàng)業(yè)公司設(shè)立期權(quán)”的相關(guān)內(nèi)容。如果您有任何問題,可以咨詢律霸的律師
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